“膽小鬼正在叫喚。”陸恪抬起了下頜，眼神里流露出了輕蔑，以人稱代詞的方式再次刺痛了卡姆一回，然后緊接著說道，“那就讓我們走上賽場試試看，你到底是只會跑球，還是說，你也會傳球？”
第一天馮德里克測試之后，馬庫斯發現卡姆的分數和他一樣，于是嘲笑卡姆適合擔任跑衛而不是四分衛。現在，陸恪又舊事重提，卡姆整個人幾乎就要爆炸了，看起來就像是一個撐爆了的皮球。
“你們打算私底下比試，還是公開比試？”旁邊傳來了一個戲謔的聲音，周圍所有人都紛紛轉頭看了過去，只有卡姆和陸恪兩個人沒有動作，依舊死死地盯著對方，“如果是公開比試的話，現在就有機會了，角色技能測試馬上就要開始了，來，看看誰的傳球更加精準。”
如此一番話，卡姆和陸恪這才稍稍地回過神來，不得不壓制下來自己的情緒，轉過頭，然后就看到了三名教練，以品字形的狀態，站在不遠處，臉上帶著輕松的笑容，面對著眼前的矛盾沖突，甚至還在談笑風生。此時，理智才悄然地回到大腦之中。
今天是新秀訓練營的第三天，所有新秀們再次熙熙攘攘地來到了體育場，準備開始今天的角色技能測試。
在橄欖球比賽中，對于不同位置的球員，所要求的基本技能都是有所不同的，因此在訓練營之中，聯盟教練和球探們根據不同位置的要求設計了不同的練習和測試，這就是角色技能測試。
在此類測試之中，新秀球員在教練的指導下完成各種規定的動作和練習，展示自己的技術和能力，教練和測試人員將記錄動作完成情況。
進入職業聯賽之后，球隊根據測試結果，要求球員更換場上位置，契合球隊要求，這是十分普遍的現象，這也使得角色技能測試成為了不可或缺的一部分。
舊金山49人的四分衛教練基普-克萊斯特（Geep-Chryst)，新奧爾良圣徒的四分衛教練喬-隆巴迪（Joe-Lbardi），西雅圖海鷹的四分衛教練卡爾-史密斯（Carl-Smith），三個人看著眼前朝氣蓬勃、年輕氣盛的小伙子們，一點都不在意，在橄欖球賽場上，沒有沖突，那才是不正常的；相反，他們十分樂意看到競爭，良性的、惡意的、正面的、側面的，競爭總是可以帶來更多可能。
值得一提的是，基普和卡爾就是新秀訓練營報道的那一天，在電梯口的那群人之二。基普是那個矮胖子，而卡爾則是那個瘦竹竿。
“接下來，我們進行傳球測試。”喬站在三角形的最尖端，作為代表，揚聲說道，“每一位四分衛都會搭配一位接球球員，我們這半場測試的是四分衛的資質，另外那半場測試的是接球球員的能力。所以，注意聽從教練的指令，傳向什么方向、傳向什么位置，聽清楚了之后，立刻就開始進攻。有問題嗎？”
喬的視線仔細地在二十一位四分衛身上溜達了一圈，確定沒有疑問之后，轉過身，和基普、卡爾兩個人一起有說有笑地離開了。
一個側頭，陸恪和卡姆的視線就撞擊在了一起，空氣之中都可以嗅到硝煙的味道。這一刻終究來了，是騾子是馬，拉出來溜溜，兩位四分衛的手上功夫，到底孰優孰劣，即將見分曉！