果不其然,在停工的第二天,劉經理就陪著兩個東洋人,來到了工人們的面前,當場宣布:“因為外界環境發生了變化,今后咱們廠里的工資將會大幅度的削減。”
此言一出,群情激奮,工人們紛紛開始叫喊,一時間場面好不熱鬧。
劉經理見此,舉手喊道:“大家先安靜一下,聽我把話說完。”
等人群逐漸安靜下來之后,劉經理接著說道:“我知道大家對于削減工資的待遇很不滿意,可是大家要明白一點,如果不接受工資削減,以后你們恐怕連工作機會都沒有了。”
劉經理又說了很多很多,大概意思是說,因為一些原因,工廠原來的東家接受不了虧損,就將工廠賣給了日本人,大家以后在日資工廠工作,收入還是可以保證的。
對于張百順來說,雖然心里有些不舒服,可是他也知道,工廠的經營狀況非常糟糕,他已經有三個月沒發全額工資了。
主要是折半之后,他每個月還有六十多元的收入,足以讓他生活的很好。
聽劉經理介紹完以后,立刻就有工人喊道:“不帶這么欺負人的,每個月五塊錢,你讓我們怎么活下去。不行,降工資,我們不同意。”
“如果降工資,我們就罷工。”也有人惡狠狠的喊道。
只不過,他們的呼喊,并沒有帶來正面的效果,而是直接被日方人員掃地出門了。
一時間,大家更加氣憤了,吵著嚷著要沖過去教訓東洋人。
只不過,還不等他們沖到那些東洋人的身前,一聲槍響,就將眾人鎮住了。
只見日方人員的身后,突然站出來幾個拿槍的保鏢。
看著地上比擊碎的石頭,眾人看了看自己的血肉之軀,最后,只能“理智”的接受了工資減半的待遇。
就這樣,新源紗廠“順利”的完成了易主操作。
很快,又到了張百順和朋友們聚餐的日子。只不過,這次他們選擇的地點,從租界轉移到了外界。
一間包房里,他們幾個,無精打采的喝著悶酒,時不時的說些酸話,對最近的事態發發牢騷。
“哎,日子不好過了,現在那些洋人又回來了,我們廠已經快要開不下去了,今后也不知道,咱們還有沒有機會聚餐了。”
“怎么就停戰了呢?他們怎么就停戰了呢,都打了幾年了,怎么就不多打幾年呢?”
“看來咱們得為將來著想了。”張百順難得提出了一個建議。
眾人點頭,紛紛表示贊同。
一頓不太開心的酒席過后,眾人陸續離開小店。
張百順是最后離開的。
可是當他走出店門的時候,迎面撞見了一個令他有些意外的人。
“劉先生,怎么是您?”
迎面之人正是曾經幫助過他的那個小學老師,劉蘭朝。
劉蘭朝被張百順突然的一聲詢問喊住了,愣了那么幾秒之后,才認出他來。