老板給的待遇已經足夠高了，他們也沒必要再去想一些歪門邪道的東西。
好好的把本職工作做好等著升職加薪才是正經的路子。
隨后，陳起給了每家旅行社一百萬的啟動資金，并給他們安排了一系列任務。
注冊公司以及跟當地有關部門跑程序這些東西他已經讓馬千里找了一些專業的人手負責，他們目前要做的就是裝修門面啊，跟當地的各大景點談合作爭取拿到最優惠的門票價格啊，制定一些全新的旅游路線和方案啊，還有相關的宣傳工作等等等等。
這七家旅行社除了財務人員受陳起工作室統一安排以外，旅行社的日常運轉和具體的經營都由他們全權負責。
具體怎么經營怎么管理，他不插手。
這也是他對他們能力的一場終極大考驗。
說到底，眼前包括朱麗在內的七個導游也都是存在競爭關系的。
最后誰能把一家旅行社經營得更好，誰能更快的把自己負責的旅行社在當地打出名氣，誰就有可能成為所有旅行社的總負責人。
當然，這種話陳起現在并沒有說出來。
后期慢慢觀察吧，反正他目前是很看好沒有什么經驗的朱麗。
給她點時間積累經驗和成長，她極有可能會像蘇小小一樣迅速成為一個能獨當一面的管理人員。
當然，如果其他人也能跟她一樣優秀甚至是比她更優秀，那他也是求之不得。
旅行社后面要做大做強，要到其它城市以及國外持續發展，他需要大量這樣的人才。
在把相關的事情都安排好以后，陳起就直接打發他們回當地準備去了。
至此，旅行社的最重要的初步階段也算是完成了。
種子已經種下去了，接下來他要做的就是持續灌溉保證讓他們健康茁壯的成長。
……
第二天。
陳起來到了律師事務所。
前些天找馬千里幫忙的時候他就說有事要跟他說。
當時他忙著安排旅行社的各項事務，在問過這事并不怎么緊急后就把它往后拖了。
現在旅行社這邊的事忙完了，也該過去看看那邊的情況了。
認真說起來，自從去年過年前他去那邊發了個紅包后，今年都還沒去過那邊呢。
這甩手掌柜當得也是沒誰了。
不過他人雖然沒過去，但每個月的各項資金倒是沒有遲到過。
不但沒有遲到，因為律所規模在不斷的擴大，每個月所需的資金也一直都是呈上漲趨勢的。
在十點多的時候，他來到了律師事務所。
馬千里有些激動的接待了他。
他像是邀功似的先帶著他參觀了一下這間又有了不小變化的律師事務所。
半年時間不見，這家律所不僅有所糖化，而且規模還擴大了不少。
到得現在，他們已經有三十多個在職律師。
幾乎覆蓋了各個分類，而且都是朝氣蓬勃的年輕人。
有趣的是，這些法律專業的年輕人都不認識陳起。
哪怕是看到了馬千里帶著陳起在律所轉悠，他們也都以為這是一個有點身份地位需要老板親自接待的客戶。
他們都很認真的忙著自己的事情。
大概也是因為錢給得足夠多的原因，律所內的工作氛圍非常好。
大家的工作熱情看著都很高，都在很努力的查找各種對自己有利的資料。