馬天佑跟著大致講解了年薪制的意思，每月工資算是預發一部分，年終進行決算。年薪要拿完，甚至還拿到高額年終獎，公司會針對拿年薪的員工設計單獨的考核辦法。
總的方向是，未來神馬公司的所有高管，包括部分骨干中層，都會考慮推行年薪制。以高薪吸引人才，同時又將這份高薪與公司的成長掛鉤。
哪怕安靜早已將自己定位于馬天佑的人生伴侶，仍然被他扔出的這一大顆糖衣炮彈給駭住了。
光是他們三個人，估計馬天佑為他的年薪制一年要開支20萬以上。
盧遠和王耀當然傻眼了，完全摸不著頭腦。等馬天佑取出那份“神馬摩爾”的商業計劃草案，兩人才大致明白過來。
馬老板也太嚇人了，這家伙都敢投資千萬級的項目了，問題是他從哪里能搞到這筆巨款啊。
因為馬天佑和安靜都在一邊解釋，什么叫“摩爾”，什么叫超市……
在盧遠細看這份商業計劃時，馬天佑又花了1000塊，悄悄讓靈魂蘿莉羅曼給盧遠加了一點Buff，刺激他盡可能理解這個項目的可行性。
之前在家里，安靜看這份計劃書時，馬天佑也這樣做了。
從馬天佑前世的記憶看，盧遠這家伙身上有很強的商業天賦，所以后來才能混出上億身家。
至于王耀這家伙，前世到了快40歲時，因為在報社遭遇諸多辦公室政治的不公，漸漸變成了一個文青加憤青，甚至還有點中二。
這一世，在自己影響下，王耀將來究竟能走到何等地步，馬天佑現在也無法預測。
他覺得這家伙不大靠譜，不過如今在神馬公司干勁十足，加之《禹南都市商情》的運轉已經走上正軌，日常交給王耀管理，馬天佑還是放心的。
果然，盧遠看了計劃書，又思索一陣，突然喃喃道：“這個項目要是能做成功，絕對的大手筆，用不了幾年，馬兒你可能就是禹南首富了。”
見盧遠這家伙腦子果然靈光，馬天佑還算滿意，跟著就宣布了新的職務任命。
“安靜，盧遠，你們倆從現在開始要換一個職務，安靜出任神馬商貿公司的助理總經理，盧遠還是出任副總，具體分管工作過幾天再議。文化公司這邊，你們的職務暫時不變，工資也從文化公司賬目中代發，等商貿公司團隊正式搭建起來，你們也就正式轉入商貿公司……”
定了這個基調，馬天佑又扔給王耀一根煙。
“王耀，至于你這邊，還是擔任神馬文化公司的副總，但要全面主持工作，以后文化公司沒有太大的事，基本就由你操盤決定日常事務。
你不用去想什么管理革新之類，公司制度章程目前基本也齊了，你就按目前的模式進行管理推進，我對你沒別的要求，整體的業務運營，要在穩中求進的原則下推進。
到了明年，《都市商情》的運營模式應該基本成熟了，到時候，你可以思考如何5個區域經理在管理上下放一些權限，既鍛煉他們，也為你自己的工作減輕負擔……”
馬天佑并不希望王耀在文化公司搞什么大動作，業務模式已基本定型，市場空間的天花板也擺在那里，他只需要在守成的基礎上對業務進一步提升就行了。