“全球一體化的時代，沒有誰能獨善其身，全球的供應鏈擺在這里，只要是這條線上的螞蚱，就沒有誰能擺得脫。金融行業同樣如此，合作，競爭，共贏是金融企業未來生存和發展的主旋律，星海投資愿與合作伙伴開展多領域、深層次的合作，在推動科技創新、市場開發、資源化優配置等方面實現共贏……”
沈輝沒念稿子，全程脫稿。
稿子念多了就會反感，一直認為發言時念稿是一件非常沒水平的事，除了必須要念稿子的場合，否則從來不拿稿子念，即使再重要的發言，最多就在心里打個提綱。
講了二十分鐘，不短也不算長。
共有三層意思。
一是對環境的批判。
二是對合作的展望。
三是對一些具體合作領域的建議和要求。
都聽的很認真，老外們甚至拿著筆在寫寫劃劃。
下午繼續交流，沈輝和幾家巨頭接觸的更深入，談的內容也更具體，已經涉及到了具體的合作項目，魏宗如帶了一個團隊全程參與，義下唇槍舌劍。
消息反饋上去，再跟有關部門溝通。
市里同樣參與進來，開放與合作現在是主旋律，這些年一直在嘗試，但各種系統性的風險太大，借著這次機會再進一步，星海被寄予厚望，拿到了面包，但也要承擔責任。
掰扯幾天，終于達成了初步的合作意向。
幾家巨頭代表愿意在北美的金融各領域業務與星海投資合作，同樣的，也要與幾家巨頭在國內合作，涉及到銀行、證券、保險等多個領域，算是雙贏的局面。
具體的合作細節，不談上好幾輪是沒法定下的。
畢竟不只是商業上的合作，還有其他不能言的問題要考量。
周五，老美返航。
沈輝總算松口氣，這一個星期殫精竭慮，浪費大量腦細胞跟老美斗智斗勇，感覺比做空原油時指揮那種超級金融大戰還要累，畢竟關系到星海以后的全球化運作。
稍一不留神，結果就可能有偏差。
怎能不用心。
好在結果還不錯，終于可以歇口氣了。
下午，沈輝接見了一位有豐富的制造企業管理經驗的職業經理人，清華工學博士，叫宋有為，個性不算鮮明，第一眼就不喜，但聊了幾句就改變了看法。
他用人的標準很簡單，能力水平不是第一位的。
排在第一位的是得有激情和夢想。
星海投資實業的目的不是為了賺多少利潤，而是要在基礎技術上不斷的積累，不斷的創新和突破，沒有夢想的人擔不了這個，只有那些有夢想的人才能堅持下去。
有沒有夢想，沈老板自然是法眼如炬。
心口不一的人在他這里過不了關，想糊弄他那是扯蛋。
大多數有夢想的人，個性都比較鮮明。
宋有為特征算不上鮮明，甚至第一印象會給人一種圓滑的感覺，可聊過之后，沈輝才發現這家伙不是沒有夢想，而是固執想藏了起來，不免讓他刮目相看。
人人都有夢想，可是被現實摔打過后，好多人放棄了夢想，為了一日三餐而奮斗，能堅持夢想的，大多數都會有比較鮮明的特征，深入接觸一下就能看出幾分。
像宋有為這種隱藏的很好的，則十分少見。
如果沈輝不是有直接能判斷他是不是心口不一，還真看不出來。
周六，沈輝去了趟姑蘇，帶著宋有為去的。
開了個座談會，明確提出了組織姑蘇星海制造的意愿，把宋有為介紹給姑蘇領導，與會的相關企業代表也提了些訴求和期望，隨行人員一一做了記錄。