他也沒完全相信,而是默默用了一個他心通,聽了聽方彩虹的心聲。
不過奇怪的是,楚云楊洋什么都沒聽到。
楊洋有點驚訝,不過稍微一想,就明白了。
方彩虹說這些話,可能就是她內心的真實想法,本來就沒有二心,所以也就聽不到什么心聲了。
楊洋頓時看了方彩虹一眼。
這女人,不但學歷高,能力高思想境界,也是高啊。
“很好,這也是我的意思,我不差那點錢,虹色基金,就保持這個理念繼續運作吧。”楚云說道。
隨后,楊洋又和方彩虹聊了聊,一個多小時后,兩個人已經頗為熟悉了。
方彩虹開了一天的會,有一點累,便先告辭了,楊洋也拿起房卡,回到套房房間。
進入房間后。楊洋給拿出隨身電腦包里的電腦,連上WIFI,查看下消息。
忽然,他看到深深調查公司的姬世宇的發的郵件。
楊洋點開了郵箱,看了一看。
是針對宋仁投和于輝的調查報告。
楊洋看了一下。
二十分鐘后。
楊洋用手摸索著下巴。
這次姬世宇發來的報告,還是有點東西的。
于輝的消息不多,這個人行蹤有點飄忽,不好跟蹤,而且本人還有很強的警戒意識,姬世宇怕打草驚蛇,就沒太過調查。
倒是宋仁投的行蹤,比較好調查了。
宋仁投的申火基金,總部地址在京都。
而且,宋仁投的基金有個特點,就是陰盛陽衰。
申火基金的員工,普通員工男女比例還算正常,可是基金經理和高層,男女比例極為不科學。
申火基金高層之中,女性比例達到七成,只有三成男的。
而且很多還是美女。
楊洋想一想,都覺得有問題。
倒不是說瞧不起女性,這時代女性也是半邊天。
可申火基金這男女比例,太失衡了啊!
一般來說,基金公司這種地方,男女比例二般都是七比三,是男七女三。
也有一些比例低些,但五五就是極限了。
實話實說,管理基金這種事,男經理可能做的更好一點。
方彩虹這種學神美女,加上家族背景,才是特例。
可申火基金就過分了。
怎么看怎么有問題!