鋼廠的經理人是肖毅幫著找到的，原本是晉省人，國內最好的鋼鐵學院畢業后在魔都工作，因為性格太剛直，和同事不合，辦了提前退休，讓女兒頂替了工作。
肖毅說，這個人的能力很強，用好了是一把鋼刀，用不好，夠你窩火一段時間的。
小慧實在沒有可用之人，只好冒險一試。
那人來京，謝家換先幫著小慧面試，評價不錯：“很有才華，耿直能言。”
好吧，和肖毅的評價一致。
小慧也見了他。
和劉健的反應一樣，陳平見到小慧，也非常驚訝，但兩個的表現卻大相徑庭。劉健很虛心，很和氣，圓潤霍達，陳平是很犀利，很憤青，哦，不對，他是個老人了，竟然跟個憤青一般，對各行各業都給予了抨擊，各種不滿意。
“陳先生，我的工廠還沒有開張，就如一張白紙，到底能走到哪一步，就看你的了，你覺得如何？”
陳平神采飛揚地說：“一張白紙好啊，一張白紙，可以畫最好的圖畫，也可以寫最好的文章。”
“那，陳先生就是面對這張紙的畫家和作家，你能不能做個管理章程，給我看看？”
“好，你什么時候要？”
“我已經幫您定好了酒店，你安心住下，什么時候寫好，什么時候離開。”
“行，我會很快的！”
陳平的很快還真的快，四天時間，就給了小慧一份章程，小慧看著手里一本信紙寫好的章程，很是滿意：“陳先生，我拜讀之后，咱們再商量，好不？這期間，你可以在京城游玩一番。”
“好!”陳平點頭離開。
小慧請張天福鑒別一下這份管理章程。
張天福是個非常負責的人，工作之余，查閱了很多冶煉知識，又對這份管理章程仔細推敲，用了十天時間，才過來找小慧：“很好，幾近完美，若是能夠實施下來，一定能取得不菲的成果。”
“張總，這份章程太好了，就不容易實施，你能不能指出，我在什么地方，把控的略松一些？到什么樣的程度就好？”
張天福拿出一份補充材料：“我都寫出來了。”
小慧把兩份資料看了之后，感覺張天福的更務實，陳平畢竟沒有做過廠里一把手，一直是中層，有些東西就是臆想。
理想很豐滿，現實很骨感，臆想的東西，堅決不能要。
小慧叫來陳平，把張天福的資料給他：“你參考一下，把自己的章程再修改修改，讓它更豐滿更切實，好不好？”
陳平嘴巴動了幾下，很想說什么，勉強忍住了。
他若是認為自己弄的就是完美，看也不看就抵觸，小慧就不要他了，作為管理人員，尤其是一把手，一定要能聽進去建言，誰也不是完人，知錯就改，才能走到最遠。
陳平把兩份資料拿去，研究了十幾天，才又來找小慧。
陳平做事非常嚴謹，他修改自己的章程，凡是采納張天福建議的部分，都用黑色筆書寫，自己想出來的，則用藍色筆，還有，將兩種意見進行綜合的，用藍筆寫好，下面用黑色筆畫出橫線。
“陳先生，給我幾天時間看看，好吧？”
“好，你忙！”陳平立刻站起來告辭，一點也不拖泥帶水，還真不錯呢。
小慧將三份資料好好研究了一番，有張天福的講解，小慧再看陳平的章程，就好懂得很。
后世，她也參加過公司的ISO標準體系評估，這對她看管理章程也有很大的幫助。
小慧覺得很好，很不錯，叫來陳平，讓他照章辦事。