海南,《創造營》節目組。
其實距離上一次葉青來到這里,已經過去了差不多三個星期。這段時間長不長,說短不短。
不能有什么質變,但是肯定是有進步的。
穿過大門,前往訓練室的路上,葉青一邊聽著節目組負責人給介紹現在練習生們的整體狀況,以及個別有特點的選手;一邊回應著:
“確實,這種除了吃飯睡覺還有一些休息,只需要練習的日子,學員們進步都是很快的。”
“是的,尤其是那些基礎比較差的學員。”
旁邊還有周深,他剛好今天是過來上聲樂課。也就一起上去,順便道:“基本上這段時間都有了很大的提升,至少,最差的也不太走調了。”
“不太走調了...”葉青也哭笑不得。
確實,這一屆的有些選手水準確實不咋的。
這要放在之前,對比起來那就是楊超躍不會唱歌,就各種被罵。但是放在這一屆,節目組就默默地給他們調好音——節目成片里聽起來都蠻不錯,但其實有很多修音和墊音的成分。
真的,國內選秀這幾年,今年還是兩個節目一起男生選秀。
真的沒啥人了...
也就更別說,創造多少出圈舞臺了。基本上主流就是各種炒CP,各種雜七雜八的新聞,來提升節目熱度。
“行吧,那我過去看看。”他說著,和幾人一起上了電梯。
話說今天來,導演本來打算來個大集合的。
但是葉青拒絕了,幾十個人聚在一起開個會,能有什么說話的機會?
他當初《練習生101》的時候也請了不少導師過來,基本上很多人都沒有說話的機會,或者不敢和老師搭話。他呢,也不說多的,今天時間比較多的情況下,打算讓導演組15人一組,每組聊個十分鐘。
在和一組聊天的時候,其他人就安靜,只聽他們說話。
前后也就花一個小時,但是對于學員來說,還是挺重要的。
平均下來,每個人也能分到一個差不多四十秒的時間。這個時間,可能就能解決他的困惑,還能聽到其他人的困惑,這樣就至少對于他們心理上來說是很好的。
畢竟也是投資人嘛。
節目組現在又不缺錢,又不缺老師的,葉青想著也做點事情,那傳授經驗答疑解惑,或許就是他獨有的優勢。
對此,練習生們反饋是很熱烈的。
這可能說句比較不著調的,葉青的段位,很多人已經清晰地認識到自己達不到的。但是如果能從這種人身上獲得點什么,或許就已經能支撐他們繼續發展很久。
所以節目組搜集了一大堆問題,都交給了葉青。
但是葉青可以不用都回答。
有些人的問題可能是一樣的,有些人的問題可能不方便回答,還有些人的問題會是現場蹦出來的...
他今天早上在飛機上一個個看著:
基本上分為三大類,如何提升自己的實力,如何出道后在娛樂圈生存,以及對于葉青本人的好奇。
千奇百怪,五花八門。
總結起來就是一句:怎么才能和你一樣吊?
葉青表示啊,那你首先得有一個金手指,來幫助你...
他搖了搖頭,其實周奶茶這個金手指,可以同化為天賦。而除了天賦,葉青也有不少自己努力達成的東西,這些東西就是葉青自己努力做到的,也應該比較有分享價值。
...
訓練室,幾人魚貫而入后,教室里頓時響起了熱烈的掌聲。