岳東覺得自己運氣挺好，這位名為路延朗的經理，性格確實很開朗，但因為快到退休年齡了，屬于不求有功但求無過類型的，有時喜歡裝糊涂、和稀泥。
岳東原本就是嘗試一下，行就行，不行就拉倒，另想其他辦法，沒想到一下子激起了經理的興趣，像是能煥發第二春似的。
也難怪，岳東只用短短的時間，就把華年街搞得熱鬧非凡，不由得他不欽佩。
其實岳東不算專業玩大數據的，前世從景區跳槽后，曾經在新老板的要求下，去大數據分析師的手下操練了三個月。
這還是因為岳東需要惡補統計學，要不然以他的聰明勁，最多兩個月，就會擁有獨立上崗的資格！
岳東老爸讓他一畢業就研究大數據的理由相當充分，除了擔心放松過頭失去學習的慣性，還說的一套一套的。
文化和層次，決定你賺錢的方向。
產業和技術，決定你賺錢的步子邁多大。
管理和運營，決定你走得有多穩。
資源和渠道，決定你的利潤有多高。
聲望和人脈，能加快你賺錢的速度。
科學地對待大數據，你會發現在所有人爭搶蛋糕時，你突然擁有了VIP特權！
身為一名大數據分析師，必須具有敏銳的洞察力，可以從大量的、多樣的、復雜的、時刻變化的相關信息中，發現規律，挖掘異常，迅速識別因果聯系，精準提純有價值的真實信息，總結出可用于產業優化和決策的建議。
岳東在新老板不停地開門店、建工廠、辦公司、投資新項目的過程中鞍前馬后，漸漸地游刃有余，加上新老板不一般的朋友圈和互聯網的海量資訊，他熟悉許多行業的知識、技能、背景和運營流程。
即使有些沒親身實踐過，有些不了解核心內容，他也擁有比一般人專業的判斷，這讓他玩起大數據來更是輕松，一些入職五六年的大數據分析師都自愧不如。
可惜這個時代的互聯網只是個萌芽狀態，云計算什么的更是如同小蝌蚪，誰也不能搭建出大數據分析平臺，任何與網絡有關的發財大計都難以實施。
不過，換個角度想，也未嘗不是好事，這個世界還沒有大數據這一概念，意味著別人沒有岳東這類能力，這也算是金手指吧？
岳東信心十足，即便沒有云計算做后盾，也要玩得風生水起，讓所有人撒丫子都追不上。
這也是岳東在內華年街發展了那么多家店面，全是優質商戶的原因之一。
關于利用大數據選擇商戶，岳東也和康福欽提起過，使康福欽和路延朗更是對大數據感興趣，多次感慨百龍山只有岳東這一個特殊人才！
實物負責人的問題，岳東正面解答不合適，還得琢磨好怎么回答才不給經理們招黑。
“其實吧，這事也算是我自己攬在身上的，康總和我關系不錯，你也知道路經理的脾氣，沒那么多彎彎心眼，”
岳東話還沒說完，通往小后院的拐角處有人打招呼：“路經理，開完會了？”
接下來，恭維和打招呼的聲音絡繹不絕。
有正在嬉笑打鬧的營業員連忙噤聲，規規矩矩地站好。
竟然說路經理，路經理就到了！