吳舒云選擇的合作者應該都屬于聰明人，自然明白“享受多少就要付出多少”這種簡單的道理，吃白食的事情可不長久，若是嘉瑞集團不要求他們做些什么，他們反而會產生不安。
嘉瑞集團給合作者的提供的東西不少，不說其他，僅僅是靈植每個月就有100斤，罐裝靈氣600罐。
能夠給這么多主要是因為靈植和罐裝靈氣產量的提升，這邊吳舒云和顧穎王恒商量一番，也準備給武館的教練、簽約學員、員工、普通學員的限購量提升一下。
教練和簽約學員的福利待遇差不多，50升罐裝靈氣提升到每天限購兩罐，靈植每月可以用3000元一斤的價格購買十斤。
員工每周可用1000元的價格購買兩罐靈氣，每個月可用3000元的價格購買1斤靈植。
普通學員，學習課時過八個，每個月可用1500元的價格購買兩罐靈氣；學習課時過十六個，每個月再增加兩罐靈氣名額。
能夠堅持學《顧氏鍛體術》的普通學員終究是少數，大部分人都是學了一個課時或者幾個課時就放棄了，不是不能吃苦，而是沒有足夠的動力讓他們堅持下來。
對于能夠堅持學《顧氏鍛體術》的普通學員，顧穎和王恒抱有不小的期待。
因為簽約學員和教練數量的增加，接下來顧氏武館會不斷開分館，分館不單單要有教練和助理教練，還需要員工，在武館堅持學《顧氏鍛體術》且收入不算多的普通學員是一個不錯的選擇。
從普通學員中挑選出簽約學員需要能吃苦、天賦高、品性好三個條件，從中挑選出武館員工可以將“天賦高”的條件排除。
顧氏武館的員工收入不低，就算是打掃衛生的大媽，每個月收入也在五千元以上，員工平均月收入破萬。
普通人即便不能夠成為武館的教練，只是成為武館員工，收入也足夠吸引人。
他們在成為武館員工后還能夠堅持下去練《顧氏鍛體術》，若是有一天能夠達到完整做一遍《顧氏鍛體術》的程度，經過簡單的考核，也能夠成為顧氏武館的助理教練甚至是教練。
對普通學員都有如此期望，對現在的員工同樣抱有期望，低價提供外人買都買不到的修煉資源，希望這些員工能夠繼續提升，以后成為武館的助理教練甚至是教練。
若是自己都不愿意努力，還將武館提供的低價資源偷偷賣給外人，被武館發現了會直接辭退掉。
武館提供修煉資源是讓你修煉提升自己，不是讓你擼武館的羊毛，這對武館來說也是一種背叛。
另外顧穎和王恒還打算提升教練和助理教練的薪酬。
每教一個普通學員，教練能夠獲得10%學費作為薪酬，助理教練是5%，剩下的歸武館，再扣除員工的薪酬和其他的支出費用，顧氏武館月盈利超過兩百萬。
顧穎和王恒對金錢都不怎么看重，更在意的是武館的發展，武館給教練和簽約學員提升罐裝靈氣、靈植的限購量，可不想他們沒有錢購買，或者欠武館一大筆根本還不起的錢，若是出現這種情況，他們心中肯定生出別樣想法。
增加教練和助理教練的薪酬是最好的選擇，靈植和罐裝靈氣非常重要，但金錢也是不可或缺的，畢竟大家都是自己人，關系比員工、普通學員要親密的多。