“我03年來的青陽，日企、美企、港企、民企都干過，可以說除了財務部，其他部門都去遍了。”胡海扯著嗓子朝蕭杰喊，其二人約在青陽手機城對面的一家酒吧。
胡海說這些話并非是向蕭杰介紹他自己的履歷，他的履歷蕭杰一清二楚，好幾杯冰啤下肚后的胡海只是在自我感嘆罷了。
胡海這些年的打工薪資從十幾年前的2100元，到3500元，4500元……直到現在光是底薪就月入10萬，他沒有秘訣，只不過是當同事門都下班去體驗都市生活的時候，他都在加班學習精進自己。
胡海給蕭杰倒了一杯酒，拍了拍他的背，“兄弟，我一直在想啊，等我們這一代青漂老了，退休了，會變成什么樣的人？”
蕭杰不客氣地把酒干了，“誰知道，也許會被10，20或者30后的孩子嫌棄思想老土吧。”
“我覺得不是。”胡海立刻反駁，“只要咱愿意上網，代溝代不到哪兒去，我以后肯定會變成一個很酷的老爺爺！”
“是，你現在就挺酷的。”蕭杰說，“這個年紀了還選這樣的酒吧。”
“啊？你說啥？”由于實在太吵，蕭杰說話又比較斯雯，導致胡海沒聽清。
蕭杰提高音量的同時放慢了語速，“我說！你現在就很酷！這地方！就是小朋友來的！”
胡海聽后笑了，“哈哈我的蕭總！你年紀還沒我大，怎么這么不適應？我告訴你！這種音樂才能讓工作充滿激情！你有沒有感覺到你心臟跳動感很強！咚咚咚咚！我就告訴你！你需要找這種感覺！年紀越大越需要！”
蕭杰將酒杯放下，點了點頭，職位越高，確實需要的激情就越高，如果連他都沒有激情，那整個金權青陽分公司的人怎么吃飯？
市場變化太快，沒有一家公司能夠保證永遠安全。
消費者的需求無時無刻不在變化，就跟青陽這座城市一樣。
蕭杰記得他高考完曾跟著父母來遠方親戚家串門，親戚就住在青陽經城區，那時的經城區遍地都是工廠，這些工廠吸引了大批外來務工者。
隨著時代和經濟的快速發展，很多工廠早已搬遷或者廢棄，如今放眼望去，到處都是摩天大樓，同時還能看到不少舊廠房改造而成的工業美術館、創意園區或者咖啡廳。
那些曾經的玻璃廠和印染廠如今變成了年輕人放松和追求詩意生活的地方。
蕭杰透過酒吧的玻璃看了看對面的手機城，據說那里發生的每一段故事都可以成為傳說，不少背著單肩挎包和牛仔褲的年輕人把那里視為夢想圣地。
據不完全統計，從這座手機城曾走出過50位億萬富翁。
然而如今就連這樣的“夢想圣地”有一半的店面都關了，被改成了青陽的科技博物館。
“我們現在在搞海外官網。”胡海突然把話題說回了葉桃渡身上，“聚焦東南亞，那邊市場巨大，都是亞裔，對于化妝品的認可度比歐美高，海關總署數據我查了，這幾年需求旺盛著呢！”
“行啊，不愧是胡總，每次我要的只是一只貓，而你都可以把它養成老虎。”
胡海知道蕭杰這是在恭維自己，“兄弟你這么說就太抬舉我了，如果它出生在十年前，的確只能當只貓，但現在葉桃渡本來就是只老虎胚子，咱們國家新人群紅利、平臺紅利、基建紅利，什么紅利都來了，國產美妝再起不來完全沒道理！”
“主要還是胡總您能干！”蕭杰舉起酒杯敬了胡海一杯。
蕭杰認可胡海的能力，但同時他也明白葉桃渡的發展壯大無疑是乘上了國貨崛起的電梯。
在風險投資圈有一個廣為流傳的故事。
故事里有三個人一起乘上一部電梯，電梯門剛關上，有個人一直在電梯里做俯臥撐，還有個人用自己的腦袋不停撞墻，而剩下的第三個人，他只是靜靜地站著，等待電梯自己上到頂層。