“堅持一下吧，第一條線的員工已經開始試生產了，第二條線的員工還有一個星期結束培訓，開始試生產，第三條線的員工已經招聘完成，開始培訓了。一個月時間，你們給老高一個月時間，到時候要多少有多少！”
停了一下，張長吉干脆安排起來：“這樣吧，我今天剛好有空，你們銷售部都過來，來生產現場看一看，回頭也好跟客戶介紹，都來參觀參觀。”
一群人走進生產車間，張長吉馬上發現了不同之處。
作為一個打工人出身的老板，工廠員工的精神面貌，跟他以前看到的工廠工人完全不同。
以前看到的工人，平靜中隱藏著怨氣，精神麻木，面帶疲憊。無論表情多嚴肅認真，動作中卻總帶著敷衍。
他自己的工人，卻是精神飽滿，神色輕松，手腳動作卻不停，即不急促，也不緩慢，清理藥材的總是能第一時間發現藥材中的瑕疵；整理藥材的，也能迅速將藥材整理整齊，放到輸送帶上。
負責看管機器的員工，則是認真的盯著機器的運行狀態，時不時的與手中的平板電腦核對。
余浩歌這伙銷售員有好幾個，有人就在后面嘀咕：“這氣氛，感覺怎么跟我以前看到的工廠完全不同？難道是錯覺？”
鐘世星轉頭教訓道：“張總的工廠，是完全依照勞動法運行的工廠，給員工提供了最好的住宿條件，最好的生活保障，最充分的休息時間，和國內工廠最高的普工工資，不是你們以前看到的那種血汗工廠。”
張長吉拿眼睛斜了他一眼。這家伙，不像表面看著那樣老實啊，這都學會拐彎抹角的拍馬屁了。
馬上有銷售員出餿主意了：“咱們產品現在緊俏，產品加一點價，給員工按勞動法，多發一點加班費，讓他們趕趕貨？客戶肯定會理解的。”
一群銷售員都有點意動，只是拿眼珠子盯著張長吉，等著他拿主意。
張長吉搖了搖頭：“咱們長昭的理想從來不是賺快錢，這個你們就別想了。公司與員工一起成長不是一句空話，是要落實到每個人的，你們自己也一樣。”
嘴上這樣說，心里卻是在吐槽：我的理想是讓他們每個家庭生三四個孩子，加班加到累死，誰還有心情造小人？
對于那些養殖場主的呼聲，張長吉并不在意，提前發貨給他們，只是讓一少部分人先暴富起來，對于他的事業，并無明顯好處，反正最后錢是要掙到他口袋的，他并不介意多等一個月。
至于壓力，讓鐘世星先頂著吧。
張長吉預計鐘世星今年應該可以拿到兩百萬起步的薪水，如果這點壓力都頂不住，要他這個銷售總監何用？
剛把鐘世星他們送走，手機又響了起來，拿起來一看，卻是好久沒有聯系過的原牧集團北湖省陳總監。
“張總，聽說你海城的工廠快開工了？”
張長吉苦笑：“你們消息可真靈通！一個安公縣工廠被你們全吃了還不滿意啊？”
電話那頭的陳總監哈哈大笑：“怎么可能滿意，一年滿打滿算才一千萬頭份的產量，咱們集團今年的出欄數預計三千萬到四千萬頭，我這不是又給張總送大單來了。”
張長吉好奇的問道：“你是北湖省總監，現在升官了？”
陳總監心情不錯：“大老板看我跟你熟，這不叫我這個熟人先來跟你打個招呼，探探口風嘛。如果張總沒問題，總部那邊自然有人過來跟貴公司談嘛。”
開飯店的自然不怕大肚漢，張長吉現在飯店開得夠大，底氣也足了：“行吧，先談談看！”