看著走上主席臺的那個年輕的身影，下面的廠長、書記、副廠長們一陣騷動：這么年輕？
雖然在這之前大家都知道那個叫陳耕的美國大老板很年輕，可陳耕年輕的程度仍然超出了他們的想象：太年輕了，有二十歲嗎？
緊接著就是懷疑。
來參加這個大會的，基本上都是所在單位的一二把手，年紀普遍都在50多歲，家里的孩子基本上也都二十多歲的樣子，看著陳耕這張年輕的過分的臉，他們心里就忍不住跟自家孩子做對比：我家的孩子也就這么大，一個月才不到三十塊錢的工資，這小子就已經是千萬富翁了？真的假的？
但是馬上，他們就再也顧不上關注陳耕的年齡問題了……
“剛剛我在后面跟張副局長聊天，張副局長問我能不能擴大一下合作的企業規模？”簡單的幾句寒暄之后，陳耕直接丟出了一枚核彈：“我當時思索了一下，很明確的告訴他：不！我們不但不會擴大合作企業的規模，甚至還會對合作企業的能力進行嚴格的篩查，雖然第一期與我們合作的企業的總規模是五十家，但如果被篩選出來的這五十家合作伙伴達不到我們的要求，我們寧缺毋濫。”
下面一陣騷動！
國人是含蓄的，拒絕這種讓人比較沒面子的事情，大家都習慣于在私下里處理，幾乎沒有人會在這個時候、當著這么多人的面表示我掃了領導的面子，雖然大家都聽說外國人比較“耿直”，可聽到陳耕這么耿直的話，還是超出了眾人的想象。
一機部下屬的各家工廠的負責人，下意識的看向坐在陳耕旁邊的一機部汽車局副局長張昌謀。
出乎他們的某種期待，張昌謀的臉色沒有變，而是跟著把話接了過去：“當時我很驚訝，有點無法理解，不瞞大家說，當時我甚至覺得有些沒面子。”
下面的廠長、書記們跟著點頭：可不是沒面子嘛，簡直太沒面子了。
張昌謀接著說道：“當時我問陳先生為什么，陳先生告訴我，在國內，打擊可以談關系、談人情，他也可以講關系，講人情，但這些產品運到美國之后，終究是要靠產品的質量說話的，如果產品質量滿足不了美國相關法規的要求，哪怕他將合作企業的規模擴大到五百家、五千家又有什么用？
他希望是帶出去一家就成功一家，要的是質量，而不是數量，既然要質量，那就不要講人情、講關系，大家全憑自己的實力說話，一步步走踏實了，一步一個腳印，這比片面的追求數量要好的多。”
說到這里，張昌謀的臉色變得嚴肅起來：“這段時間來，有一些同志通過各種關系找到我、找到胡局長甚至是副部長、部長，希望部里能給他們說個情、走個后門。
我理解大家的心情，哪怕就在剛剛上來之前，我也和陳耕先生聊過這件事，不是聊給某個企業開后門，而是聊聊能不能稍稍增加一下合作企業的數量，陳先生說只選五十家企業進行合作，哪怕他增加十家、增加五家呢，那也是好事。
當時陳先生反問了我一句話，問的我一句話也說不上來……”
說到這里，張昌謀頓了頓。
他的話也成功的吸引了眾人的好奇：陳耕到底問了一句什么話，竟然讓張副局長連話都說不出來？
張昌謀也沒有賣關子，略略一頓之后他凝望著眼前的眾人，語氣變的凝重起來：“陳先生問我：‘你們是只想要一個有多少家企業的產品出口美國的虛名，還是想要踏踏實實的在美國掙點錢？如果你們只是想要這么一個虛名，沒關系，別說五十家企業，五百家甚至一千家都沒有問題，但如果你們想要結結實實的賺點外匯來發展經濟，就必須優中選優，選擇技術實力最強的企業來做這些產品’。
陳先生還跟我說就算是今天來的這些企業當中技術實力最強的這些企業，能否做出符合美國汽車技術標準的零配件，他其實也不是很有把握，這是華夏機械加工行業和制造業第一次進入美國的嘗試，寧可走的慢一點、穩妥一點，也不能在美國市場砸了我們自己的牌子，否則以后我們再想要進入美國市場，需要花費的力氣可能是現在的十幾倍、幾十倍！”
說到這里，張昌謀的語氣變的慷慨激昂起來：“同志們！有些情況你們可能不知道，但我要告訴你們的是，中央首長對這次的合作看的非常重要！