沒看到各個上市公司的老板只是握有少量的股份，卻能決定整個公司的事情嘛！
這一天下來，唐生用理智的眼光，又一次從頭了解了一遍系統，對比其他大公司，他很容易就明白了系統正確的打開方法。
也再次深刻體會到，為什么甄廚神會說，他已經擁有了美好的生活。
雖然他不能挪用系統的資金，但是他卻完全能夠決定系統資金應該怎么花。
而且，雖然他除了員工餐之外，不能享受其他員工福利，但是金子可以享受啊！
比如，他想要有車，那就買一輛車作為金子的員工福利，然后因為金子不會開車，他幫金子開不就行了。
比如，他想要有房，那就買一套房子給金子住，他作為鏟屎官，一起住進去不是很正常嘛！
比如，他想要出去玩，那就設置一些員工旅行福利給金子，那他跟著一起去玩，不是很nice嗎？
基本上，他所能想到的一切，都可以通過員工福利去解決。
更何況，就如剛才所說，系統又沒有限制他去做其他事情，他完全可以等員工人數多了，讓員工投資錢給他開公司。
一個人投十萬，一萬個人就是十億，以他開的員工薪資來說，只要員工幾個月的工資就可以了。
甚至，他還可以用系統資金來購買自己買下的房子，溢價一倍，不過分吧！
就算系統不允許，那他兼職房產中介，用系統資金來買賣房子，然后他只拿提成總可以了吧！
自從他醒悟之后，思路一下子就被打了開來。
回頭去看自己以前千方百計想要薅羊毛的做法，只覺得一陣無語！
雖然說這些想法都要進行一一驗證，但是辦法總比問題多，不是嘛！
死盯著保底分成，無疑是一件非常愚蠢的做法，而取之不盡用之不竭的系統資金，才是最大的一個金礦。
怪不得有句話說，沒有無用的東西，只有無用的人。
唐生在心里狠狠鄙視了一下自己，然后看著那份最開始制定的顧客須知，考慮著要不要取消。
當下最大的任務，就是快速升級系統，從而擁有巨額的系統資金。
那么這些可能阻礙生意的規定，似乎就沒有存在的必要了。
不過，以目前的生意來說，這份顧客須知好像也沒有什么影響，真正需要考慮的，反而是新店鋪的人手問題。
想到這里，他招了招手，把許倩云叫了過來。
“云姐，招人的事情，現在進展怎么樣了？”
許倩云微微一愣，然后有些尷尬地回答道：“唐生，這兩天因為店里發生這樣的事，所以我暫時還沒開始通知那些應聘的人過來面試。”
“不過初步的意向名單已經有300多人了，只要我們定好面試的流程，我相信很快就能招到足夠的員工。”
唐生笑著點了點頭，“嗯，再過幾天，我們就能搬到新店去了，所以你辛苦一點，盡快在這幾天把這件事給做好。”
許倩云一臉認真地答應道：“好的，你放心，我一定會做好的。”
說完，她抿了抿嘴問道：“唐生，我們真的就這樣搬走啊？”