周院長和陳春吵到互拍桌子摔茶杯，馬上就在行政樓里傳開了，紛紛圍攏了過來打聽。
當他們看到陳春出來時，趕緊都縮回了各自辦公室。
不少工作人員都在輕聲議論：
“平時看起來斯斯文文的陳主任，想不到發起火來也這么兇，都敢對著院長拍桌子。”
另一個工作人員作了一個禁聲的動作：“小聲點，別被院長聽到。”
“陳主任跟院長拍桌子，你們說她這中層干部位置還能保住嗎？”
“保什么呀，沒聽她已經口頭提出辭職了，不干了，太牛了！”
只有副院長吳立群在旁邊搖了搖頭，喃喃自語道：
“看來咱們醫院留不住人才嘍，這樣有能力有背景的技術型人才都被排擠走了，咱們省一院以后離越州醫院的差距只會越來越大嘍。”
可惜，這樣的有識之士太少了。
陳春要辭職的消息，瞬間傳遍全院，她可是風云人物，平時就受人關注。
蔣主任聽到這個消息后，心中非常竅喜，年輕人就是年輕人，耐不住性子，走了也好，以后消化科就是他說了算了。
那些告狀的醫生更是歡天喜地，陳春離開，意味著課題要重新審核，大家都有了機會。
其他科室的主任們聽到，大多數都跟吳副院長一樣感慨，這省一院又少了一員大將。
不說別的，能進入國家醫學教科書編委會的，整個之江大學和省一院目前只有陳春一人。
同時成為國際消化病學會理事的，華國也只有陳春一人，宣永達只是普通委員。
要不是陳春年齡太小，說她是省一院最知名的醫生都不為過。
關鍵是這個事件影響會非常惡劣，給人一種印象，省一院容不下有水平的醫生，容易被排擠。
這不，連這位消化科NO1都走了，你還指望什么高水平醫生和成績優秀的醫學生前來省一院工作？
現在越州醫院已經冉冉升起，在人才的搶奪戰方面省一院本來就落后一步，這下更是要臭名遠揚了，反而把人才逼去了越州。
這又不是想當年，省一院在省內一家獨大，醫生沒得選。
當天下午，陳春和鄭海生的辭職報告遞交到了醫院里。
周忠非常生氣，直接拒絕了兩人的辭職報告
不知道的人以為他要挽留，覺得他是不是意識到陳春這塊金字招牌對省一院的重要性了？
其實周院長內心的真實想法，是想將兩人以“開除”的名義讓他們滾蛋，讓他們哪怕去了其他醫院也抬不起頭來。
八十年代，被單位開除，這絕對是丟臉丟到家的事情。
而且被單位開除的人，檔案上會特別注明，還會附上原單位領導的負面評語。
這年頭，人事檔案是要跟著人走的，其實也是毀了陳春和鄭海生的一輩子，用心不可謂不歹毒。
當陳夏帶著一家子開開心心從國外旅游回來的時候，剛進“西園”，就發現了氣氛不對。
平時的工作狂大姐，居然在家里逗孩子玩，而姐夫則在書房里看書。
顧母一看女婿回來了，趕緊用力眨了眨眼睛，又朝陳春示意了一下，暗示她有事情。
結果陳夏會錯意了，以為大姐的婚姻遇到了紅燈？
怎么滴？是鄭海生打老婆，還是有了外遇？想不到濃眉大眼的鄭海生居然是這種渣男？
“大姐，你怎么有空回來？這板著個臉是怎么了？是不是姐夫欺負你了？”