沈南豐笑了笑,閑聊了一陣子,那郎永平就將那公司的報表送了過來。
目前小霸王的旗下,有著無數個工廠。
當然都是后期收購過來的。
但是太過于分散,導致效率會有著問題,若是可以的話,那沈南豐還是希望,他們可以跟這邊的官方進行談判,建一個較大的工廠,可以將產能都容納進去。
小霸王的銷售量可以。
也處在發展之上,勢頭十分的良好。
但是弊端也明顯,因為現在人都是認為電子產品有著輻射,對這種工廠更是畏之如虎。
沒辦法之下,就只能用錢砸。
在粵省國外的公司給出的工資很高,所以他們也只能匹配當地的工資,而且是電子行業,所以還要更高一些。
平均員工的工資,都已經是達到了一百三四十之多。
可以想象的是,在江南那邊,僅有七八十的工資,這是高出了多少,雖然說以公司的效益,這沒啥問題,還可以提高員工的積極性。
但是真正說起來的是,對未來會有著極大的影響。
二人也許是想要讓員工過好一點,但是從沈南豐這個掌權者的角度上來看,卻并非是如此,因為這樣
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做,有著弊端。
“你們有沒有考慮過,這么高工資,會給公司帶來極大的負擔,我看了一下,現如今在職的人數,就名下的那些工廠,就有著上萬人。
每個月都是一百多萬的工資開銷!”
沈南豐一針見血的指出了問題所在。
他深深的知道,兩人雖然是有著能力的,但是有的時候,處理事情還是太想當然,或者說的是,因為對問題有著太多的沒有思考性。
這點還是需要歷練!
“這個沈總,我是看當時公司的效益好,再加上大家都覺得電子產品有著輻射,所以只能用這樣的方式招人了。
現在降低工資的話,那么肯定會影響巨大,我們也知道問題,但是正處于關鍵的節點,不能貿然的動手啊,否則的話,后果不堪設想。”
那郎永平也是說道。
沈南豐搖了搖頭,“我說的并非是這個問題,而是你們在考慮問題這方面,還是有些不夠周全,因為只要是開了頭,等以后其他公司的工資慢慢上漲起來了,那么毫無疑問的是,你們若是沒有跟上漲幅,或者是幅度不夠大,這些人還是會走的。
員工你永遠別想要跟我們一樣有著歸屬感,因為他們就只是為了養家糊口,沒有那么大的理想。”
這就是那沈南豐的看法。
他自身也都是將這些事情給看在了眼里。
從這點上來說,自己還能不知道這是意味著什么嗎?從細節看微末。
那郎永平現在倒是有些愣神了,因為道理都懂,但是要如何去處理,這就是一個大的學問啊,他有點不知道該如何是好。
在這點上來說,那早就是已經表現到了相當明確的地步。
沈南豐沉吟了一下,隨后說道,“你們可以從其他的方面來出發,比如說先舉債,將廠房擴建,這點可以跟官方進行談判,化整為零。
表示我們公司有著裁員的消息,這樣在擴大產能的同時,不想被裁員的話,就主動降低一部分的工資,還是比其他的公司更高,對比之下,也是可以接受的!”
一個公司要發展,必須要舉債。
(本章完)