葉韋彤沒有食言，答應給他的15節目收益分成一點沒少。而且還在勞動合同里，承諾給彭毅誠單另發一份年薪
只是在年薪的具體數額那里，目前還是一片空白。應該是想和彭毅誠商量之后，再填寫上去
葉韋彤看彭毅誠已經看到薪資那一塊內容了，笑道“我們公司有個規矩，每個新入職的員工，都可以任意提出自己的薪資要求。”
彭毅誠嘿嘿笑問道“真讓我自己說發多少工資”
葉韋彤笑道“當然是真的但收入是和責任成正比的。任何一個員工提出的薪資，都會被當做考核他工作水平的具體標準。如果第一個月內，這名員工的工作能力，達不到他提出的薪資待遇應有的水平，我們就會立馬辭退他。”
彭毅誠就知道，這錢可不是那么好拿的。
說白了，這和給他節目分成是一個道理，節目做好了，當然能多賺錢；但如果做不好，可能一分錢你都拿不到
“哈哈，那我就大膽說一個我認為理想的年薪吧100萬”
坐在旁邊陪同的人力資源部趙總監，聽到彭毅誠這個薪資要求，嚇得差點把嘴里剛剛喝進去的茶水全都噴出來。
他對彭毅誠的具體情況其實不太了解，只是從網上大概看過彭毅誠一點千度百科的資料。
在這位趙總看來，一個普通的四線明星，一年從電視臺拿20萬左右的年薪，就已經是非常可觀了。
畢竟彭毅誠又不是天天在電視臺上班，他除了制作節目之外，其他時間還可以去外面做其他工作。
這樣的情況下，能拿20萬已經不錯了
畢竟趙總自己一年也才35萬的年薪。
就在趙總想著葉韋彤一定會回絕彭毅誠的“非分之想”時，讓他萬萬沒想到的是，葉韋彤想都不想，連點頭道“好，我答應了。不過彭老師實在太謙虛了，我還以為你至少會說個兩三百萬呢”
彭毅誠不好意思地笑道“我其實就沒打算在電視臺再拿一份薪資。但以后畢竟手下肯定要管一批節目制作人員，我要是工資太低，也不好管手下的人。所以，這份年薪等年底的時候，電視臺再給我發就行了。我也就是想要個名頭，增長一點自己在手下人面的權威而已”
葉韋彤滿意的點點頭，卻又好奇問道“年底你再拿這份工資你就不害怕到時候工作不夠好，1分錢都拿不上嗎”
彭毅誠“哈哈”一笑，“100萬雖然不少，但對我來說也不算太多。那15的節目收益分成，才是我真正想要的。估計新節目收益分成的零頭，都絕對不止1百萬。我何必在意這份薪資呢”
葉韋彤聽到彭毅誠這番自信無比的話，眼中異彩連連，感覺自己沒請錯人。
而旁邊的趙總則是滿臉震驚地看著彭毅誠，不知道他是瘋子還是白癡。
要知道，目前優土網絡電視臺最火的節目，一年的純收入也不過5百萬，這還是整個電視臺集中所有資源力捧出來的。
如果算上電視臺為了這個節目耗費的人脈資源，這5百萬的純收入根本連成本都彌補不回來。