一個男人堆里陡然多了個女性，就像是化學實驗中添加的催化劑，瞬間就讓平淡無奇的16樓多了一些微妙的改變。
肖旦們幾個平日邋遢得不像樣子的家伙，居然也開始將皮鞋擦拭得蹭亮，張波那家伙更不用說，現在每天都要在頭上抹一些摩絲，頂著個雞冠頭自我感覺良好。
要是黃倩怡喊著幫做什么事，像是打了雞血一般，斗志昂揚。
看來陰陽調和還是挺重要的。
米國標普500的指數在第一天有了輕微的上揚以后接下來幾天終于開始下跌，這讓張正義慶幸的同時林楓也松了口氣。
不知不覺，元宵節已經到來，林楓們也快要開學了。
過了正月半，各人把事干，黃倩怡已經來公司好多天了，情況應該也幾乎摸得差不多，林楓決定召開168公司2001年的第一次會議。
盡管黃倩怡只是在雅湖下面第一個設計院實習過一段時間，但不得不說雅湖那樣的大公司能有今日的成就絕對不是僥幸，他們的企業制度與企業文化早已深入到每個員工人心。
短短的幾天內，黃倩怡就按照雅湖的模式將公司架構簡單的重新梳理了一番。
公司由于規模小，目前暫時分為三個部門，肖旦率領他的朋友們組成技術維護部，她自己兼職與王霜組成財務部，剩下的張波一個光棍司令組成人事部。
她還給每個部門制定的工作細則，里面詳細劃分了各自的分工與職責。
望著公司逐漸有了雛形，林楓欣慰不已，同時愈發覺得一個公司果然要有著正規的管理。
看著坐在會議室內的每一位同事，感覺著這次比往常要正式多了的會議，林楓難以自抑的生出一股自豪感。
切身感受著這些天發生的變化，林楓愈發覺得人才的重要性。
“黃小姐，你也來了這么多天了，談談你對公司的看法。”待人員坐定，林楓對著黃倩怡道。
黃倩怡清了清嗓子。道：“我們公司目前雖然很小，但是幾大關鍵部門也算是成立了，公司目前的盈利方式也較為健康，前期的商業談判也處理得較為妥當。”
聽黃倩怡這樣說，張波得意的拂了拂布滿發膠的頭發，這些前期談判可都是他完成的。
正在這時，黃倩怡卻接著道：“但是通過這幾天的觀察，我發現我們公司存在的問題卻比亮點更多。“說完她別有深意的朝著張波看了看。”
張波一愣，什么情況，看我干什么？
他有種不好的預感，摸在頭上的手也無力放下。
林楓怔了怔，但隨即鼓勵的看了黃倩怡一眼，示意她繼續說下去。
黃倩怡點了點頭接著道：“第一，公司管理松散，整個公司沒有一個完善的管理制度，員工上班也沒有固定的時間以及工作計劃。”
接著，黃倩怡朝著林楓看了看，道：第二，財務不健康，我在進入公司前了解到的情況是公司盈利能力較好，資金充盈，但是現在我看到的卻是公司負債兩千萬，并且還進行了一些不利好的投資。”
林楓尷尬的摸了摸頭發，這倒是自己一手造成的。
黃倩怡接著道：“第三，公司形象不佳，員工上班不穿正裝，甚至有人穿著花里胡哨的衣服、留著古怪的發型來上班，并且員工在辦公室內隨意抽煙，這將對企業形象會造成很惡劣的印象。”
張波摸了摸自己的長發，心道：“這說的是自己嗎？”
張波很快就證實了自己的猜測。
因為緊接著，黃倩怡轉過頭望了望張波，道：“張經理，以后不要將腿翹到辦公桌上，這是很懶散的工作作風，必須禁止。”
張波一愣，接著嘴唇動了動，但終未反駁。
“還有，在公司內請稱呼各位的職位，特別是要喊老板林總，而不是瘋子瘋子的稱呼。”黃倩怡仍舊看著張波。
張波臉面上掛不住了，不忿的道：“這就不必了吧！大家平時都是朋友，這樣喊習慣了。”
黃倩怡嚴肅的道：“一個企業最重要的是要做到公私分明，維護公司負責人的威信非常重要。”
望著黃倩怡那認真的神情，張波氣鼓鼓的扭過頭去。