誠聘算法工程師，年薪四十萬，美刀！
這樣一則招聘廣告一經登出，沒多久便出現在幾家互聯網巨頭集團高層的屏幕上。
“這小子是不是瘋了？剛賺了一點錢不知道怎么花，燒得慌是嗎？”
月言核心技術部門的負責人看到這個消息一陣頭大！
如今，他們公司算法工程師的薪資待遇大概在五十萬一年，貨幣單位是軟妹幣。
這種水平在國內來說已經不算低，具有相當的競爭力。
如今海怪揮舞著二百六十萬的年薪來招人，這是招人嗎？
這他媽是明目張膽的搶人！
簡直不要臉了……
技術部門負責人眉頭緊皺，小公司基本對算法工程師這個崗位沒有需求，甚至不夸張的講，還有一些業內人士都不知道算法工程師的具體工作內容。
但是月言的高層知道，大數據、算法將是通往未來的發展趨勢之一！
目前國內這方面的人才很少，大企業走在了前面，第一時間將人才招攬到了旗下，對小企業進行了人才封鎖，這樣才能步步領先。
可是現在有人想要跳出來攪局，揮舞著大把的鈔票，擾亂技術人員的心神，這是在搞事情！
可恨如今媒體發達，信息傳輸速度極快，想要封鎖消息根本都來不及，也辦不到……
自家的算法工程師知道之后，先不提會不會跳槽，心中一定會有想法！
“太他媽可惡了，到底是誰在他背后出謀劃策，石易寧那個小家伙二十出頭就有這樣的前瞻性？我不信！”
技術部負責人咒罵，他覺得海怪背后有高人指點。
可惜無論如何，事情已經發生，他現在要考慮的是如何避免自家技術人員被挖走。
其實他想得有點多，月言的算法工程署就算愿意跳槽，石老板那邊未必會接收……
四十萬美刀的年薪不是隨便一位從業者都能拿到，沒有相當的技術水平，就別想著湊熱鬧了！
海怪的這一次招聘，遠不止月言一家巨頭在關注。
千度也注意到了海怪的動作，畢竟就連他們家的平臺都刊登了相關的消息……
之前兩家互聯網公司幾乎沒有太明顯的交集，海怪做海怪的游戲，千度做千度的搜索和大數據算法，結果海怪整這么一出，交集就來了。
千度集團是國內擁有算法工程師最多的高科技公司。
公司研究的許多領域當中都需要這方面人才，所以對于海怪的動作尤其的敏感。
科技公司，專利和科技人才就是公司的根基和底蘊，如果人才被挖走，剩下專利也吃不了幾年，等于被掏空了身體……
宏老板眉頭微蹙，對方開出這等天價來進行招聘，無疑會攪亂整個市場。
“難道說……互聯網行業的格局，要改變了？”
隨著時代的發展，宏老板一度認為互聯網走向了生命的末期。
并不是說人們不再需要互聯網，而是說利用互聯網創業，已經不再像曾經的野蠻時代。