“感覺訓練的氣氛也不對，一變就輸，隊員都不得勁。”
怎么說呢，秦明倒是不太注重訓練賽的輸贏，可選手在乎，他們其實也能理解教練組的一些想法，可一給上路拿輸出英雄，勝率就大大降低，沒想法也是不可能。
Letme和zoom的壓力很大，zoom還好，他訓練賽打得少一般都是跟駭客打排位，Letme才是備受煎熬的那個，他不是看不出來這是信重，但這個重用有時候超出了他的能力，反倒有些壓垮他的信心。
小狗也有點麻，他也想不太通明明有更好贏比賽的方式，訓練賽的情況也擺在那，怎么還愿意去強調上半區的對抗，是自己不被教練喜歡嗎？他的對線還打得動呢；
同樣郁悶的還有小虎，他訓練任務最重，盡管每天都在加練，可還是覺得離秦教的要求有點遙遠，那哪是一個中路干的話，英雄池橫跨射手、法師、戰士、刺客，不同類型的中單還配有不同的打法要求，他太難了；
唯一好一點的是香鍋，除了每天想罵上單，想催促中路打得更兇一點，方便他入侵，總體來說，他沒什么壓力，教練的戰術分配都是他曾經或現在玩過的；
Ming也還好，小狗很強，他的壓力也小，至于策應游走或者視野布置那都是蛇隊的老一套，讓他承擔開團任務，把團開起來，更是得心應手。
經過了一段日子的觀察，秦明開始有點放棄Letme的大c養成計劃，他確實天賦上限在那，不如抗壓提升容錯和穩定性。
這是一個愿意努力的人，可心態也有問題，總覺得隊友在diss他，前幾天還差點跟香鍋吵起來，也就是管理的嚴，他倆的沖突不敢升級。
另外，大局觀較差，對危險的敏銳度也差了點，好在開團有一手，能去找對面的站位機會。
不得不承認，人與人之間是有差距的，小虎一個中單，拿上路英雄都比他的對線細節多，那還能咋辦，比起他，zoom雖然現在也難承擔重任，好在每天的進步是肉眼可見，G指導和U格斯每天一對一的教學，多少還能期待一手潛能開發。
當然，秦明還是會給Letme表現機會，就像他說的，拿強勢英雄對線不一定是需要他c，但他很難成為一個穩定大核也是事實。
又一天的訓練賽結束，秦明看到香鍋老實不少后，當眾宣布了隊長的職務屬于他——
雖然他本來就是RNG的隊長，但那是前秦明時代。
這個認可讓香鍋心情復雜，最開始他以為秦教給他加薪是很欣賞他，結果買進來一個打野讓他心里有些不舒服，那天被抓典型之后，氣的他晚上還偷偷罵了幾句，不過只敢罵給小虎聽，可現在呢，秦教又主動幫他樹立了隊內地位。
秦明的想法當然沒他那么多，只是他發現RNG這個隊伍需要一個硬氣說話的人，小狗雖然也敢找隊內問題，但他的心態反而不如香鍋。
這貨的臟話是多了點，日常聊天都喜歡蹦幾句，但確實足夠大心臟，怎么樣都不妨礙他操作，而且還賊喜歡讓隊友也去拼操作，越是劣勢越敢去找機會，按他的意思就是，打得沒脾氣怎么贏？
秦明讓駭客多學習香鍋轉線期后的指揮決策，沒多少訓練賽的機會，但有這么一個平臺，駭客也是在努力彌補自己的短板。
晚上，復盤了今天的訓練賽，指出某些方面的不足后，秦明留下了小虎、Letme、zoom。
崔教練等人提醒的選手情緒，他有記得，而壓力最大的無疑就是眼前這三個戰術需求有點難達標的人。
“你倆先出去等一下，我跟小虎先聊聊。”