這樣的一個主張，毫無疑問的就是賦予了這些年輕的族群后輩代表們，在有關“能力八庫”的激活使用方面，以族群督領的實際待遇了。
這自然是一件非同小可的事，肯定是會引發持有不同意見和主張的族人，對此進行針鋒相對的辯論的。
這樣的爭執即便是經過曠日持久的爭辯，在沒有任何調和的情況下，估計也是不會有個清楚明了的結果的。
因而，時任的族群督領就采取了一個為雙方都能接受的折中措施，來暫時平息這場爭辯，使之不影響即將要離開族群，前往“離海”去完成神圣使命任務的代表。
這個折中的方案就是，使用“魂羅天罡儀”對成為族群派往“離海”的代表，激活其在三個方面上的“能力八庫”，以增強這些代表在完成神圣使命任務時的個人綜合能力。
這樣的舉措，所說不上是完美的解決方案，但卻是能為意見完全相左的雙方都能接受。
隨著每隔百年的時間，就會有遴選族群代表的事情在進行著，而在這個關于神圣使命任務的指示出現之后，還從未有任何過往的代表能夠返回族群的情況，在無懸念的持續發生之后，本已是得到平息的關于“魂羅天罡儀”兩種主張的爭論，就又在族群的“專務委員會”里在上演著了。
看來，三十萬年前被暫時平息下來的爭論，真的不代表就是永遠的解決了問題。
后代的族群督領面對著這樣的一種棘手的情況，在無更好的解決辦法之前，就很是聰明的延續了前輩的做法。
這個做法的本質是很好來理解的，那就是在原先激活每個代表三個方面上的“能力八庫”的基礎上，再酌情開列出三個方面的“能力八庫”的內容，來對每個代表提供進一步的支持，以扭轉代表總是一去不復返的反常情況。
此漸進式的關于激活代表“能力八庫”的安排，很快就得到了經過這么多年之后，依然是堅持各自主張的雙方的一致贊同。
再一次出現爭論局面，又暫時性的予以了平息。
可是，這樣和諧的來使用“魂羅天罡儀”的場面，還是在經過六十萬年的時光流淌之后，由于現實的嚴峻情況，兩種主張不可避免的重新出現對立，從而導致第三次紛爭局面的形成。
當時擔任大陸的平原陸人族群督領的，是一個有著大戰略眼光的卓越不凡的人。
在追析以往歷史的基礎上，本著對后代子孫的負責態度，他毅然決定開放最為重要的，原先是絕不會涉及到的“能力八庫”的最后兩個方面，給其后被遴選出來的族群代表進行掌握使用。
他在族群代表激活和使用“能力八庫”的事情上，徹底廢除了原先所設的壁壘條件，直接給予了他們只有歷代的族群督領，才夠資格來享受的待遇。
而能促使他這樣來做決定的背景情況是，經過前后長達九十萬年的參與神圣使命任務的時光沉淀，到他接掌族群事務的一千年里，是沒有一個族群代表返回族群的。
參加神圣使命任務是一件無上光榮的事情，因此只有是族群的年輕后輩中最為優秀之人，才能有幸成為擔當此任務的執行者。
可是，這樣的一件值得每一個輸送優秀的年輕人去參加神圣使命任務的家庭，都會為之感到自豪的事情，在經過長久的發展之后，就出現了一些微妙的變化。
這些家庭得知自己的孩子成為族群代表后，在難以掩飾的激動心情的表象之下，卻是深深的埋藏著面對自己心愛的孩子，離開族群前往“離海”之后，就是一去不回頭的最終結局時，令這些親人們終生都無法擺脫的，持久的為之痛心和遺憾的情況。
對這種整體趨勢顯然是朝著不好的方向去發展的現實情況，族群是必須要對此有一個交代，才能平復族人們日漸思動的情緒的。
那什么樣的交代才是最好的一個交代呢？
對于這個問題，真的是沒有什么能比得上，族群將可以給予這些代表的東西，毫無保留的就直接給予他們，更能起到一個安撫穩定人心作用的做法了。
果然，在這一代的族群督領采取如此的做法之后，很快的在族人當中已有些逐漸泛濫開來的不穩定的心態，就消失的無疑無蹤了。
在族群已經是做了自己該做的所有的事情之后，這參加神圣使命任務之后，就是一個有去無回的結局，也就為族人們所自然的接受了。