因為一直沒有注意，所以她怎么也想不起來這個頭像是什么時候換的，再說了，既然界限已經劃在那里了，她就沒有任何理由不開心。
只是...明明朋友也可以一起分享生活的。她就那種會把生活里屁大點事都會和林黎說的人。她還記得上次和同事一起在吃麥當勞的時候，她一邊吃自己的吉士堡一邊在微信上和林黎吐槽旁邊那對小氣的情侶之間的對話。只要在聊天記錄搜索框里搜“哈”這個字，林黎的頭像一定會出現在前三。
但這件事很快就被她擱置在一邊了，因為周一一到辦公室，她就得知自己的主編離職了，原因是和老板在公司的發展方向上出現不一致的地方，一氣之下就跳走了。
雖然她現在是辦公室里數量不多的幾個編輯之一，但因為主編的賞識和格外關照，她的稿件總是有很好的反響，加上主編的關系她時不時能接到私活，她的高收入很大程度上都是仰仗這個主編的關系。現在突如其來的離職簡直就是把她再往懸崖邊推了一把——愛情沒有了，事業絕對不能再輸了。她在心里默默地給自己打氣。
因為少了重心股，開周會的時候氣氛顯得格外沉悶。
“我知道夏久的離開對挺多人來說都是一件很意外的事情。”因為是直接因素，老板的講話的時候看上去不是很有精神，“但是我們的品牌還是要繼續運轉起來，在我找到新的合適的人之前就讓小逸先頂上吧？”
她一下子突然沒有反應過來，她的潛臺詞是：我真的不行啊。
“夏久在的時候你不是跟著學了很多嗎？對公司業務也很熟悉，市場部的同事也會幫助你的。”老板合上冊子，像是要結束周會了，但她的算盤卻還沒有停止轉動：找到合適的人之前，那就是說我這還不算升職，就是做著主編的活拿著編輯的工資唄？這兩個差的也太多了吧。只不過她不擅長拒絕，所以只能自我安慰：這也算是一種鍛煉，一邊祈求老板趕緊找到人。
她就是這種看上去野心十足，但實際上卻帶著些慫勁兒的人。她做夢都想早點做到主編的位置：只需要看著別人寫稿，不需要自己親自操刀，但真的事到臨頭的時候卻發現責任并不是那么簡單，一項項kpi和指標以及不停的開會讓她有些頭疼。
不管怎么說，她決定硬著頭皮上了——大不了換公司唄。
只要一開始忙起來的時候，林黎、鄭天陽或是彭景竹，什么事情都不那么重要了。一整天下來她不是眼睛盯著投放的文案就是和市場部的人開會做傳播計劃，好像這一天是她入職以來講話最多的一次。
但她的運氣卻一如往常的糟糕。在做臨時主編的第二天，她就收到了別的同事的指點：你這個稿子這么寫好像不對吧；這個號的ROI好像很差，你為什么要選她；你這個稿子的問題實在太多了我有點沒時間改？雖然她沒有野心，但卻有驕傲，她收到的這些批評其實并不是完全是自己的責任，作為一個已經工作一年的人，她對自己的本職工作有足夠的信心抵擋別人的質疑，這些問題在她看來就是一種否定。但她仍然沒有發作，仍然禮貌地回復“好的，我知道了。”盡管心里罵了一萬遍。
“元逸，你把這個發給別的組的小羊看看，她在商業稿子上經驗比較豐富一些。”她收到消息之后馬上轉發了自己打包好的文檔：“你好，這是我們這次要發的商業稿子，你有空能幫忙看看嗎？”
在久久沒有收到回應，但是顯示“已讀”之后她默默按掉了對話框——當夏久還在的時候她就不喜歡這個叫小羊的同事。好像每個公司都有一個不太招人待見的人，驕傲但不成事，小羊就是她公司的這個角色。
第二天，她再次收到了催稿的消息，“昨天說的那篇稿子你改好了嗎？”
這次她也等不了了，用工作號和私人賬號分別私戳了小羊一遍，每一次都努力比上一次的對話更謙遜：你好，請問你有看到我昨天發的稿子嗎？時間有點急還想問問有什么問題，沒有問題我們這邊就這樣發了。
事實上，她對自己的稿子有十足的把握。就像每個人都有一項自己會驕傲的能力，或許是畫畫或許是做飯，對她來說就是寫作。