回到日本輕井澤的石原正雄，在次日，就開了個會。遵循輕井澤集團周一早上中高層例會的慣例，該匯報工作的匯報工作，該進行總結的進行一番總結……
小田龍之介首先就對這一次出差公干的事情進行了必要的總結道：“這一次出國去了兩個地方。
一個是中國臺灣，另一個是韓國。臺灣之行，社長打算在臺灣的宜蘭縣和南投縣分別各自建立一家全新的威士忌蒸餾廠。
在宜蘭縣的合作伙伴上面,社長選擇了臺灣金車集團。合作的方式并不是兩家分別出資合作進行，而是輕井澤集團將要對金車集團進行一個絕對的控股。
至于南投縣那邊，暫時還沒有找到相應的合作伙伴。這完完全全地不妨礙我們輕井澤集團獨立投資推進。
韓國之行方面，全資成功收購了漢城米酒廠。后續就是需要對漢城米酒廠的管理層進行一個大換血。
選派去韓國漢城米酒廠出任新廠長等的人選還是遵循老規矩，一則是人事本部舉薦，二則集團高層管理人員的推薦,三則就是毛遂自薦。”
說完后，他才不急不慢的坐了下來。雖說話不多,但是明確的朝向在座的諸位傳達了三個消息。第一個事情是在臺灣宜蘭縣和南投縣分別建立一家全新威士忌蒸餾廠。
第二個事情就是至少收購臺灣金車集團超過51%的股份，從而實現輕井澤集團對金車集團的絕對控股。第三個事情就是漢城米酒廠的廠長，以及其它重要崗位的選派問題。
這個時候，好些人就已經開始在內心里面活泛了起來。他們紛紛是不約而同的把重心落在了第三個事情的考慮上面。
其實，道理很簡單。他們又不是第一天跟著石原正雄，也不是沒有在私底下反反復復地對社長的性格，心思等等進行揣摩和分析。
眾人都清楚，社長是一個喜歡乾坤獨斷的男人。一旦他做出了決定，那么就很難更改。
小田龍之介已經在話中說明了“社長打算”。什么叫“社長打算”，“什么叫社長建議”等等，那就是把話說的客氣，而實際上，社長早已經拍板了。
沒有那一個必要,誰都不會違逆著社長的意思來干。哪怕是說上幾句無關痛癢的話,也不會。
除非是悟性太差，根本不懂職場潛規則和辦公室政治的愣頭青才會干的出來。真以為領導都十分開明，喜歡聽批評或者不合心意的話？這無異于就是或多或少在挑戰權威。
副社長中川雅也不冷不熱道：“我倒是覺得,大家討論這些新問題之前,還是應該把輕井澤燒酒坊的人事調動和安排給落實了。”
此話一出,水川高史最是受用不過。他也知道，自己雖然名義上是輕井澤燒酒坊的副廠長，但是一直都干著廠長的事情。
輕井澤燒酒坊的擴建等工作都陸陸續續地完成了。他這一個副廠長的“副”還沒有去掉，便總是不如意。
不只是他，哪怕換做是任何一個人，也總是會對此念念不忘，巴不得早一天落實，早一天好，早一天安心。
這一切都得經由社長石原正雄點頭才行。要不然，集團人事本部都不能夠進行一個職位上面的改動。