正所謂時勢造英雄。
在一個發展的時代背景下，只要有個好機會，一個本來普通的中等人才，也能成就一番事業。
昕大網絡科技公司的總經理譚方凱、游戲運營劉旭。
陳昕當時隨便招的兩個從《大話西游》跳槽的，剛過三十的中層主管，完美的扮演了工具人、牽線木偶的身份，把昕大網絡科技做了起來。
現在中關村水木創業大廈第十二層，整層樓已經被昕大網絡科技拿下，而且以后還想往上再租兩層。
這座去年才建成的科技園創業大廈，現在住戶還沒有那么多，對于創業公司有著很多優惠條件。
陳昕當時就是看在這方面，為了昕大以后擴展更方便，才選擇了在這里開公司。
沒想到真的給做成了，昕大發展了起來！
除了那個工具人踏踏實實、兢兢業業的做事，陳昕自認為他的那些標準答案，發揮了更重要的作用。
他一有時間就關注游戲的發展情況，打電話詢問具體問題，并把知道的如何將《傳奇》做大、發展好，會遇到什么問題，如何解決，都全跟老媽李紅言提前講了。
這樣老媽就能下令讓這兩個人提前，或者以最快速度解決發生的問題。
《傳奇》就是這樣，在十個月里順利發展了起來
李紅言、陳文輝夫婦在這段時間的成長，也是讓陳昕吃驚不小。
他們從一個網絡門外漢，成長為了一個比他還更精通網游運營管理的專業人才，說起什么來都頭頭是道。
什么ACU（平均同時在線用戶）、AU（活躍用戶）、APA（活躍付費賬號）ARPU（平均每個用戶收入）、AccRu（積累注冊用戶）、AccAu（累計活躍用戶）、CCU（同時在線人數）……
這類各種專業用于的英文縮寫，他們張口就來，陳昕對此不得不服氣。
人的潛力和能力是很難衡量的，在一個合適正確的方向上，在一個寬闊強大的平臺，能成長到地步，往往會讓人大吃一驚。
這對夫妻這短時間的變化太大了！
陳昕隔一兩個月，就能清晰地看到他們的提升，在被迫陷入不得不成長起來，幫兒子管好一攤子事的局面后，他們就不斷迫使自身學習提升，來做好這些事情，免得賠光了兒子好不容易掙來的錢。
他們的付出沒有白費，一切都做的很好，所作所為，也讓陳昕無比感動。
他本來就想著讓父母盯著那邊，能用《傳奇》挖到第一桶金就足夠了，實在發展的不好，轉手賣掉，專心做影視娛樂產業，并投資那些未來的互聯網獨角獸企業就行了。
現在昕大網絡科技發展這樣順利，陳昕不禁在想：若是成功發展個兩年，那到時候昕大若是能去納斯達克敲鐘，那他會不會像陳天喬那樣成為華國首富？
這個還是算了，低調點為好。
他都沒讓老爸、老媽站在臺前，只是讓他們在幕后監管那兩個工具人而已，何況他自身去露面？
來到昕大科技陳昕也沒有摘口罩，戴著帽子就那么認真轉了一圈，仔細看了看情況后，便到了老媽李紅言的辦公室，跟她談了一些看法，便離開這里，去魔音天空附近的昕大影視了。
作為一個早期的資深傳奇玩家，陳昕深知《傳奇》是怎么發展起來。
陳天喬的各種騷操作，經營《傳奇》的理念，發展過程中遇到的問題，很多他都親身經歷了，十分的清楚。
這款在思密達國很普通的網游，被陳天喬用親情化服務，大規模的呼叫中心，及時處理各種問題，以及發展自身網吧零售，各種更加便利的服務牢牢吸引了大量用戶，并擺脫了育碧等渠道商的分成。
后來2005年，因為海外盜版傳入，私服猖獗，《傳奇》營業額下降，他又來了手免費運營游戲，提供增值服務，又再次救活了《傳奇》，讓盛大從而傲視群雄
這些陳昕知道的事情，他自然早就安排實施，以及準備好了應對方略。
目前游戲一直運營的很好，哪怕同時在線人數超過十萬，游戲也沒卡頓過，因為他早就提前準增加了服務器，不會讓這種事情影響用戶的體驗。