劉建林回到辦公室后，坐在椅子上陷入沉默。
原本他是想對員工大發一番脾氣的，但最后卻還是壓制住了自己的怒火，將責任攬到了自己的身上。
“好聚好散吧。”
劉建林露出苦澀的笑容。
雖然總部最后依然給了他一個月的時間，但他完全明白，最終的結局早已經確定。
“現在分公司有十三名新人，若是要最后一拼，就必須讓他們在短時間內重新發布新歌。然而唱歌容易，好的歌曲卻難找。”
在瀾星，唱歌的人太多太多。
歌曲不缺人唱，但好歌卻永遠都缺。
“要沖上新歌排行榜，就必須要去‘星世界’買歌。但是在‘星世界’上，任何一名一星以上的作曲家，其歌曲作品價格都不菲，而總部這次只給了我五十萬的資金。
這點錢能干什么？
五十萬……連一首一星作曲家的歌曲都無法定制。”
而每次新歌排行榜前一百的歌曲，基本上全都是一星作曲家創作的歌曲，甚至二星、三星都遍地走，連五星大咖寫的歌曲都時有見到。
區區五十萬，哪怕只是買一首歌，重點培養一名歌手沖擊榜單，也根本濺不起半點水花。
詞曲比不過別人，歌手唱功比不過別人，你拿什么去沖擊前一百？
“真失敗啊。”
劉建林揉了揉眉心，閉上眼睛。總部派他來負責周城分公司，而他卻毫無建樹。
但就在這時。
敲門聲響起。
“請進。”
劉建林強打精神坐正，看向門口，便見到秋樂從門口走了進來。劉建林強擠出一絲笑容：“秋樂，來提離職？”
公司沒前途，提離職很正常。他早就猜到了這個可能，在今天會議結束后，定然有大批員工紛紛離職。
“你放心，我不會阻攔你的離職申請，為感謝你以前對公司做過的貢獻，我會讓HR給你補償一個月的工資，這次……”
劉建林話還沒說完。
秋樂搖頭道：“劉總，我不是要離職。”
不是離職？
劉建林一愣，問道：“那你來是？”
秋樂道：“我想發歌。”
“你不是不會唱歌嗎？”
劉建林眼里流露出濃濃的驚異，他記得秋樂曾經說過，自己不會唱歌，公司舉辦任何活動，秋樂也從未參加過。
對于秋樂，劉建林的印象是：內向、寡言、不善于交際，只會悶頭工作。這樣的人，突然提出來要發歌，實在讓他驚訝。
秋樂搖頭：“我是不會唱歌，但我會修音。”
修音？
別搞笑了。
劉建林無奈搖頭，唱歌跟修音能一樣嗎？
秋樂似乎沒見到劉建林的表情，接著道：“我前兩天在‘星世界’上發現了一名作曲人寫的歌，覺得寫得不錯，所以就買了下來。然后……”
劉建林懂了。
在“星世界”上，有著數百萬的注冊歌手。相對應的作曲人同樣不少，多達百萬。如此多的作曲人，每天寫出的歌曲同樣是一個天文數字。
甚至99.9%的作曲人因為無法被評為一星，所以寫的歌無人問津。但在這么多歌曲中，終歸有幾首質量不錯的曲子。所以一些歌手或者一些娛樂公司就在里面大浪淘沙，若是能夠淘到一首好歌，就是大賺。
現在看來，秋樂就是偶然發現了一首自認為不錯的歌曲，買下來想自己發表，然后奢望一舉成名。
這樣的事情，劉建林遇到太多了。