幾十年沒見，見到周波病弱不堪的形象孫祖杰有些傷感，周波則虛弱的說道，“小孫，我們又見面了，這差不多是最后一面了，能在死前看到你，跟你聊一聊，我也沒什么遺憾的。”
孫祖杰連忙安慰了幾句，周波搖搖頭，“小孫，你這就話不由衷了，我對自己的身體還不知道嗎誰都有這么一天”
孫祖杰沉默了，周波轉移話題問道，“見到小瓊和孩子了吧”
孫祖杰點點頭，“都看到了，孩子現在活潑了不少”
周波歎了一口氣，“小孫，當年拆散你們兩個，我是有責任的，但當年的環境，我希望你能夠理解，我只能執行”
“周叔，我早就知道了，你們做那么多，就是為了讓我更好的發展，更好的開展工作，所以我根本理由責怪任何人，如果一定要怪，只能怪那個時代吧，我們都太緊張了”
“是呀，那個時候人人都繃得太緊了，現在想一想確實有些可笑也有些悲哀，造成了不少的悲劇”
周波說完，沉默了一會，然后說道，“所以你和小瓊再次走到一起，我沒有反對，小瓊這輩子太苦了，和你在一起對她也是個安慰
更何況還有了小英這個孩子，她也有了一個精神寄託，后半輩子不孤單了，這就夠了
小孫，你現在不一樣了，你不僅僅代表著你自己，你也代表著國的形象，所以周瓊離開你同樣也是大局”
“我明白”
“我知道你都明白，但是你不一樣，你跟老一輩人不一樣，可能是你太聰明了，能力太強了，所以你對組織的力量缺乏足夠的理解對組織，你也缺乏足夠的敬畏
小孫，你走到了今天，已經有進無退了，千萬注意，你一定要理解組織，你也一定要敬畏組織
我們原來一盤散沙的華國被領袖組織起來，才有了那么多奇蹟的成就，這就是組織強大的力量
你要想實現夢想，也只能依靠組織，只有這樣，你才可能發揮最大的作用”
孫祖杰怎么也想不到，這個剛剛夠上看檔案的老十四級干部在生命的最后一刻跟他討論的是組織，很顯然這是老人對他最不放心的地方。
離開魔都，坐上回京的飛機，孫祖杰一直都在思考這個問題，他第一次開始認真思考組織這個既抽象又具體的事物。
組織是由人組成的，將人財物有機的整合在一起，有一個明顯的邊界；
組織要有一個目標，可以讓所有人朝著這個方向一起前進；
組織要有分工協調，有領導有從屬，有部門有崗位；
組織要有管理，需要有計劃有控制有獎罰，才能實現目標。
孫祖杰想了很久，慢慢想明白了周波的意思，不由得微微笑了起來，周波還是對他了解的不夠深入呀
正是因為太敬畏了，所以過去的他往往都和組織保持著一定的距離，甚至于有時候故意做一些事情來保持距離；
但是當他走進京師市府的那一刻起，他已經下定了決心，他不會再與組織若即若離，他要做的就是和組織融為一體，只有這樣他才能更好的實現自己的理想，他是這么想得，也是這么做得