但他們這一類人，不管是技術還是管理能力上，都因為務實、肯鉆研而凸顯出了亮眼的優點。
他們也會在公司里小有成就，然后不出意外的成為了小leader、架構師或者是老油條。
發量少了一半，那是悲傷也是勛章啊！
因為他們一般來說，項目經驗豐富，還需要自己帶Team，需要制訂一些編碼規范，開發流程。
有時候嫌棄哪個框架不好用了，還需要自己動手敲代碼。基本來說，對于各種框架、算法以及原理都很清晰。
當然“認識自我”并不簡單，這并不是一般人能做到的，找到自己的長處，并像那個方向努力，也會很成功。
因為在公司里，并不只有程序員一種職位，經理，PM，流程，SQA，技術支持，售前，管理員，測試人員等都可能會讓這類程序員有更為廣闊的職場未來。
再往上，那就是高級程序員了，工資基本都是三萬到五萬之間。
而到了這種級別，一般來說，這類程序員已經成為了絕大部分公司技術圈層的中堅力量，基本都是中層領導往上走，擁有優秀的框架設計能力、不斷精進的算法基礎、優秀的debug能力，在公司內部，他們擔任著最重要的編程角色，他們受到老板的看重并管理著手下小部分程序員。
到了這個級別就不再需要過于擔心失業的問題，除非真的是卡在了“尷尬年齡”35+，不然他們的項目經驗和實操能力可以隨時給他們帶來機會，很容易地找到工作。
現階段所在的公司，可能會因為他所帶的部門或者組，或者潛在的發展和盈利。
在擁有橫向比較的項目和編程圈子內，會因為過硬的“手藝”而小有名氣，雖然這種名氣不一定會當下立即變現，但這對他們而言一定是好事，因為大多數到了這個等級的程序員，如果無法再晉升成為企業高管，那就會在合適的年紀結束自己和大廠的雇傭關系，開始自己的初創。
這時就能利用這良好的名譽效應，為自己帶來新鮮的血液，創建屬于自己的事業。
如果不是老天懟著喂飯吃，這個階層可能是不少程序員的職場天花板了。
再往上就是牛人程序員了，月收入都是十萬加的存在，這種級別的人，都是珍惜物種！
只有眾多開源框架的造物者才配得上牛人程序員的名號。
說實在的，這個行業里，一般有超一半以上的程序無法到達這個等級，因為到月收入十萬的階段，普遍要求十年的工作經驗和項目經驗，而在這個基礎上，還要求你正值壯年，同時擁有著handle整個部門或者全組的大神級技術，保持著不斷學習中外編碼問題的上進，對攻克計算機問題很是上頭以及擁有超前的框架感，還同時要求著非常敏銳的商業嗅覺。
俗稱：懂業務。
這對非常多每天敲代碼的程序員來說，算是頂了天的嚴格要求了。
因此如果到了月薪十萬的階段，那證明你擁有著就目前中國來說，非常不錯的技術精英的水平，結合著過人的商業頭腦，很可能之后你創建的某一個項目和代碼，都能掀起互聯網時代的一波新浪潮。
當然如果有人能get這個成就的，也可以留下章說來說說這個大氣層是怎樣的氛圍和感受。
當然，很多人也會疑惑：類似微軟、谷歌等世界大廠是不是輕而易舉就月薪十萬加？
當然實事求是，就華國目前來說，互聯網市場競爭可以說是一片血海，這些月薪十萬的程序員，基本都成為了華國大廠的企業中層，以及小公司的CEO。
在企業中每一個細分的領域中都需要帶領著團隊，親自上陣廝殺，也只有到了這種強勁的能力和責任程度，才能基本實現財務自由，稱得上是技術大佬。
所以說，達到牛人程序員級別的都是泰山北斗的重量級人物。
葉新晨現在沒有那么大的野心，但是憑借著日常系統給予他的初級程序員經驗知識，他可以很明確的感覺到，哪怕高級程序員他都可以與之媲美。