不遠的距離，費了幾番周折，小菊終于在十點前趕到了面試的地方。看到里面很多同她一樣前來面試的人員，小菊心想：完了！估計這次是沒戲了。
等全部人員面試完畢后，公司的一名三十歲左右的穿著藍色西裝的工作人員領著他們開始參觀整個公司，尤其是繪聲繪色地向大家講解了貼在墻上的一些照片。在一張用大相框裝裱的照片前，工作人員介紹道：“這是我們公司的孫老板和世界首富的合影。你們想一想，能和世界首富在一起談生意的能不是大佬嗎？所以等你們入職后只要好好干，肯努力，前途一定是一片光明的！”這時候，人群中響起了一片掌聲，小菊也跟著拍了拍手。
“咱們這些今天面試的所有人員，明天上午十點準時到公司，咱們將開始統一培訓。”
這時，人群中有人問工作人員：“我們都算面試通過了嗎？還有，工資待遇呢？”
“等明天你們來后我會統一給大家講解。”這位工作人員對著大家說。
小菊心想：這是不是說明面試通過了？可是他們就只簡單地問了我幾個問題啊！這是怎么回事？
來不及細想，昏昏沉沉、口干舌燥一并襲來，小菊趕緊走出了公司。
第二天上午，小菊提前趕到了培訓地點，昨天過來面試的人也陸陸續續都到齊了。昨天那位工作人員走向前臺開始介紹：“首先感謝大家的信任和認可，來參加公司組織的員工培訓，我先做個自我介紹，我免貴姓王，單名一個章字，王章，你們可以稱呼我為王經理。咱們公司主要銷售這款終端機器的”，王經理一邊說一邊走向前方擺著的一臺機器，“這款機器是我們公司最新研發的物聯網機器，公司計劃兩年內鋪設遍北京所有的銀行網點，那時將取代現在銀行的所有自助機器，很多上市公司都想買斷這款機器的專利權，可我們孫總不干啊！他想帶著隊伍自己干，把這個發財的機會留給各位員工。只要你成功推銷出去一臺，就將得到800塊的提成。”
臺下有人舉起了手：“王經理，那我們的底薪是多少？有保險嗎？”
“你們沒有底薪，也沒有保險，但是只要你們銷售出去8臺機器，公司就會給分配股權，這可比那點底薪強多了，兩年后公司上市，你們這些擁有股權的人可就發財了！所以大家伙要好好干，還是那句話，跟著孫老板，前途一片光明！”
這時候，人群中又響起了一片掌聲，小菊朝四周看了看，大概有一百多號人吧。
接下來的一段時間，小菊每天都準時去參加公司培訓，聽王經理在那唾沫四濺地畫著誘人的大餅，大談特談宏偉的事業、美好的未來。培訓完，大家伙就拿著印有機器圖片的宣傳單，各自去聯絡各大銀行網點做推銷。
別人畫的餅很大很香，但自己接過來便只剩下苦澀。一連快兩個月過去了，小菊周而復始，天天跑銀行網點推銷機器，真正體會了門難進、臉難看、話難聽，但任憑她磨破了嘴皮子，路費也花出去了不少，硬是一臺機器也沒賣出去、一分錢的收益也沒落著。剛開始參加培訓的那一百多號個人，“大浪淘沙”如今只剩下大概五十個左右了。
“會不會是自己的方式方法不對呢？”，小菊反思著。
這個周六上午，雨清、思怡應關璐邀約，來找關璐、小菊見面玩，正好碰到小菊又要外出推銷她的“銀行神器”。
“小菊，你又要去跑業務啊？”關璐問。
“嗯，我想今天再去試試運氣，說不定能推銷出去一臺機器呢！”小菊一邊說一邊打算出門。
“我不是一早就告訴你雨清、思怡她們要過來玩嗎？”關璐覺得小菊這時候出去不合時宜。
“你等等，究竟怎么回事？”雨清疑惑地問小菊。