山清風說：“你說的那個年輕人叫什么來著的？讓他陪我們一起去看看碼頭，我倒要想看看新同志的朝氣。”他一直想找幫吳延松的路徑，和場長剛才一提，給了他一個絕好的機會。和場長用內線電話通知寧副場長，讓他通知養護部門配合山主任檢查碼頭工程，特別提到吳延松一定要參加。
快到中飯時間了，他們一行來到了工地，姚冬玲靈巧及時地出現在檢查組面前，和場長告訴檢查組人員說：“這是施工單位的技術人員小姚，她對現場情況熟悉，請她介紹一下情況。”山副主任向他看看后說：“你不是說我們自己有個小吳也比較優秀的嗎？在哪？讓他介紹，不要啥事都指望施工單位，我知道，管理單位的技術人員是浮在表面的，找人家的缺點誰都會，真的能將業務的核心技術鉆到心，少。寧場長，你是老同志，年輕人多帶帶。”
山副主任沒有和寧孟鋼提前打招呼，這算是問候語了，倒是朱處長，開始看到寧孟鋼時，就親熱地雙手握住，還口喃道：“不是好好的嗎，哪有什么身體不適。”寧孟鋼沒有回應罷了，現在，聽到山副主任提到自己，寧孟鋼說：“現在年輕人知識比我那時豐富，我幾十年的經驗，也就是有些挫折的教訓罷了，真的不敢談幫、帶，倒是小吳，挺謙虛好學的，我在工地上問過他的業務，每次都如同做過功課一樣。”
說著，寧孟鋼將小吳叫到山副主任跟前說：“這就是新來的大學生，叫吳延松，小吳，你好好將項目的前期工作和節點工期、質量控制計劃向領導們匯報一下。你們科長都在，農委的組織處長也在，可是個表現機會，領導點名讓你介紹，說明我們和場長對你器重，不然山副主任怎么知道有個你的呢。”
因為剛才山主任找小吳的話是面向和玉中說的，寧孟鋼故意將小吳的出場說成是和玉中的推薦，紀廣元、蘇豐山就不會有話敢說，也不敢阻止甚至主動替代小吳的應答。吳延松準備的雖然充分，可他畢竟是第一次面對大領導，何況他知道，這次回答決定他下一階段的人生路線，所以十分緊張。寧孟鋼一直跟在他的邊上，當他匯報到倒濾層的厚度、長度、滲透系數等冷僻難記的專業點時，寧孟鋼總能及時地、看似不經意地提醒，讓他稍有卡頓后銜接恰當，反而感覺真實。
檢查結束后，山清風說：“小吳也和我們一起吃飯，我還有些事情要請教，真的想不到，后浪來的太快太猛，寧場長，我們快連沙灘也沒有了。和場長，你看人真的準，我沒有想到，一個我認為應當只有書本知識的小伙子，居然能這樣專業地將一個項目的難點、重點了然于心，項目鍛煉人，一點不假，小吳，你有寧場副長這樣的老師，勝過你三年寒窗。”
工作餐期間，山清風又當著朱處長的面問了一些吳延松個人問題，并沒有表態，飯后他們就回去了。吳延松在下午上班后來到了寧孟鋼的辦公室，他說：“寧場長，你對我太好了，不管以后我能走多遠，今天的機會我不會忘記你的，你就把我當你的小孩，有事你盡管吩咐。”他一臉的虔誠，寧孟鋼說：“山副主任比較穩，如何安排你要有個過程，不要急，你今天表現不錯，不管有什么樣的結果都要先接受，這都是你個人素質好，我最多算是個被你遇到的問路人，不管到哪，態度決定高度，不僅是工作的態度，對人的態度更具有決定性。”
吳延松邊說邊將一個信封放在寧孟鋼的筆記記錄本里，什么話都沒有說，出去了，寧孟鋼又不能追出去，用眼向門外看看邊用手摸一下，知道是兩千元，迅速將信封轉移到自己隨身的小包里。
寧孟鋼不想收吳延松的錢，事情還沒有結局，但才送給方璟一張