“是啊，對于真正好學的人來說，這些資料非常有價值，而且很多學習資料明顯都是從國外搞來的。”
“可這個板塊就這么公開，每一個大風集團的員工都能看，孟謙就不怕被泄露出去么？”
“還是分等級的，你看，這里這些資料我們就無權查看，不過就算是完全公開的資料也挺豐富的了，其實我上午也在想這個問題，但考慮到孟謙的性格，或許，孟謙巴不得這些資料泄露出去？”
卓良才明白了云瑋的意思，點了點頭，“孟謙還真干的出這種事，云瑋，閑著也是閑著，要不我們去公司轉轉吧，這四天一直都在培訓室呆著，都不知道里面的的辦公環境到底是什么樣。”
“我們進的去么？”
“現在有這個工作牌了，應該可以進去吧，不是說刷工作牌進門的么。”
“也行，不過今天是周六，公司人應該不多吧。”
十五分鐘后，當兩人來到大風科創那一層，通過刷工作牌確實順利進入了辦公區，但兩個人都有點懵。
“今天是周六么？”
“是吧。”云瑋也有些不確定了，因為站在門口看去，整個辦公區到處都是人。
“你們是新來的實習生吧？”前臺一眼就認出了兩人。
“嗯。”
“有什么事么？”
“沒，就是在宿舍有些無聊，想來公司看看。”
“哦好，進去吧。”前臺也沒攔著，畢竟逛逛又逛不走什么商業機密，這些實習生過兩天就要天天得在公司呆著呢。
兩人對視一眼后進去，走進辦公區，兩人越發覺得新奇，因為大風集團的辦公區總給人一種散漫的感覺。
比如在開發中心，兩人看到好些人三三兩兩的直接席地而坐在那進行溝通，一些人趴在那睡覺，還有一些人在那里閑聊，一聽聊天內容就知道跟工作完全沒有關系，都聊到怎么追女孩上去了。
然而這一切，其實都是大風集團的企業特色，比如席地而坐的交流習慣，是為了減少沒必要的形式會議，有什么需要討論的大家就地討論，就地解決，直接在地上圍坐一圈聊就是為了別動不動一點點破事就跑會議室，又浪費會議室資源，又浪費員工時間。
至于上班睡覺，這在大風集團很常見，大風集團的管理就是抓大不抓小，開發中心的人能按時完成工作就行，至于真的累了困了，睡就是了，只要不影響項目進度，不強迫員工非要時刻超負荷工作，真的困了跟主管說一聲，睡就完了。
至于犯困是不是完全因為工作，是不是昨晚出去嗨了，這么細的事情公司不去追究，反正員工也不可能老在那睡覺，本來上班睡覺就是快熬不住的時候才會提出來的。
而那些在公司閑聊的，其實很多都是提前完成了工作的，大風集團給員工下發的項目都是有時間節點的，有些時候員工會提前完成工作，比如20天的工作18天就搞定了，那么剩下兩天公司不會再給員工安排工作，這是你效率高的表現，剩下的兩天你愛干嘛干嘛。
唯一可以說不人性的地方就是這兩天還是得來公司，但是至于你在公司干嘛，公司不管，也不會臨時給你安排別的工作，除非公司遇到了緊急項目實在是缺人。
而員工一般也不會太過分，最多就是小聲的嘮會兒磕，不會去影響其他人，但更多的人其實都會利用這兩天去學習。