9月1日，孟謙出現在了西湖大學的開學典禮上，而且這一次的開學典禮采用了直播模式，這就吸引了大量網友的關注。
西湖大學開學典禮的第一件事情就是頒獎。
在西湖大學有超過100多個獎項，其中每年的開學典禮都會頒發上一學年的西湖大學科研貢獻獎，西湖大學年度獎學金以及西湖大學最具創新獎三個獎項。
每個獎項每年只有1個人，獎金100萬。
每一年的開學頒獎對新生來說都是一個刺激，畢竟都還是在校學生，獎金居然直接達到100萬，錢對大部分人來說永遠是最管用的動力。
大家在感嘆大風集團有錢的同時，也不得不感嘆大風集團對科研的絕對重視。
孟謙上臺為3人頒獎，接下來就是孟謙一年一度的開學演講。
“今年是比較特別的一年，我看了大家的入學前規劃，很多人都提到了今年科技行業發生的一些不太愉快的事情。”
所謂的入學前規劃，是西湖大學在給學生發錄取通知書的時候會附帶邀請大家寫一份對未來的規劃，學校老師會在暑假期間就開始一一查看學生們的規劃，從而提前對他們有一個大概的了解，并且對于接下來的一些教學工作有一些準備。
西湖大學是一所特別重視個性化教育跟規范化教育結合的大學。
而在今年收到的規劃中，確實看到很多學生都提到想為了華夏科技的自強之路而做點什么，每一代年輕人中，總會有一批熱血之士，而且比例很大。
“但是我今天不太想去談論這些事情，因為對學校來說，我還是希望更落地于教學本身，給大家帶來更好的教學資源，教學體驗，這才是西湖大學該做的事情。
當西湖大學還是西湖學院的時候，我們就特別重視商研學三合一的教學模式，也正是一直以來對這一模式的堅持成就了如今的西湖大學。
相信同學們在入學參觀的時候都已經看到，西湖大學的建校史如此短暫，但全球500強企業中有超過200家企業跟我們西湖大學建立了合作關系，這就是我們這所大學最大的優勢之一。
很多人都說，企業搞科研有個先天優勢，因為更側重于產學研融合，有充足的資金和成熟產業鏈支持，更重視理論和成果的快速應用，可以讓實驗室成果更快的轉化為產品和產業。
同時也有不少人說，高校跟科研機構的純粹性和自主性才能更好的推動基礎科學的前行。
而我們在做的其實就是結合，推動企業與高校機構之間的合作，企業向學校輸送數據，給予反饋，學校向企業提供思路，提供人才。
除此之外，西湖大學在跟企業的對接中還為學生提供了一個特別關鍵的東西，那就是不管你的學科是什么，我們都會在你的在校期間提供商業思維培養和管理思維培養。
這就是我們的商研學模式，我們希望能把更多的學子培養成擁有商研學思維的人才，同時具備科研精神，商業頭腦以及管理能力的全面人才。
未來全國乃至全球最稀缺的，就是這樣的人才。”
“啪啪啪啪啪！”
現場響起熱烈的掌聲，網上更是一片羨慕之聲，都在感嘆自己沒能進西湖大學。
“而對于今年入學的學生來說，你們是比較幸運的，因為你們趕上了一個東西，那就是我們花了多年時間不斷打磨的雄獅聯盟終于要正式上線了。”