想要在洛杉磯維持一份體面的生活并不容易。
因為經濟并不寬裕，婚后她自然沒辦法做全職主婦，利用手中的一些人脈與丈夫搭成夫妻檔一起在低成本獨力電影圈子里做著各種各樣的幕后活計。
直到六年前，不經意地拿到了一份為一部低成本獨力電影做選角導演的工作。
那部影片，恰好就是《羅拉快跑》。
當《羅拉快跑》一鳴驚人，她也逐漸成為西蒙·維斯特洛的御用選角導演。
轉眼已經是六年時間。
這期間當然也有過轉行的機會，w向她發出邀請，副總裁的職位，派拉蒙、福克斯和華納兄弟私下里都與她有過接觸，部門高管、電影制片人都顯得唾手可得。
最終都選擇了拒絕。
她很清楚自己的能力，也沒有和當初一起從《羅拉快跑》走出來的羅恩·麥克米倫那么膨脹，心里一直明白，緊跟這個年輕人的步伐，才是最明智的決定。
現在，雖然沒有明確職位，但她在丹妮莉絲娛樂享有的其實也是副總裁薪酬待遇，實際上相當于西蒙個人影視選角方面的專職助理。
25萬美元的基礎年薪外加每年豐厚的分紅獎勵，是她在當初剛剛接手《羅拉快跑》那份工作時想都沒有想過的好事。
好萊塢電影人總是給外人一種動輒千萬薪酬的印象，但實際上，這部分幸運兒在好萊塢萬中無一。
寬泛概念上的好萊塢，也就是整個美國的影視娛樂行業，全部從業者數量何止百萬之巨。
相對于如此龐大的從業者基數，圈子里大部分人能有一份收入豐厚的工作，就已經心滿意足。
更何況，琳達·瓦格斯更是非常清楚自己手中所掌握的隱性權力。
最近幾年，大部分被西蒙捧紅的明星，都可以說是被她這位選角導演經手過。
因為這種權力，她在這個圈子里受到的待遇，絕對不亞于任何一家制片廠的掌門人，好萊塢金字塔頂層的高端派對酒會俱樂部，對她都是大門敞開，她的丈夫也因為她擁有的權力，成為了一位真正大權在握的電影制片人，最近幾年參與過包括丹妮莉絲娛樂旗下影片在內的很多電影項目制作。
去年她小兒子到了上小學年齡，夫妻倆還沒有動作，的邁克爾·奧維茨就親自打電話過來，詢問他們有沒有興趣送孩子去比弗利山莊一家最頂級的私立學校。
他們夫婦是知道那所學校的，招生對象通常只面向西海岸很少一部分真正的權貴子弟，稍微一般的有錢人都不一定能把孩子送進去。
雖然婉言拒絕了奧維茨這份有些不太好還的人情，琳達·瓦格斯卻再次堅定了牢牢守住這份工作的念頭。
想要守住這份工作，首先要做的，就是緊守一位選角導演該有的職業準則。
為西蒙工作了這么多年，琳達·瓦格斯也逐漸體會到這位年輕人的個性。自家老板大部分時候都顯得非常好說話，然而，一旦觸碰到對方的某些紅線，那根本一點回旋的余地都沒有。
因此，六年時間，雖然接受過無數的請托，琳達·瓦格斯卻極少在選角過程中摻雜自己的私心。
不過，通過不經意地向一些明星透露自家老板無關大雅的個人傾向，又或者提前告知一些項目的選角結果，甚至是通過一些自己實際上‘出了力’的言語暗示，她在不知不覺中就收獲了無數人情，圈子里也因此毫不懷疑地認為她是可以左右選角結果的。
越是到了高位，西蒙就越明白水至清則無魚的道理，只要不影響到該做的工作，他并不關心手下人會打什么私人的小九九。
當初把參與《羅拉快跑》制片的羅恩·麥克米倫踢出丹妮莉絲娛樂，一方面是這位電影人的作為已經影響到了他的本職工作，另一方面，也是為了殺雞儆猴，警示其他因為丹妮莉絲娛樂快速發展而自滿懈怠的高管。
沒有理會琳達·瓦格斯望向自己時是什么心思，西蒙只是示意旁邊的工作人員陸續播放了一遍五位候選人的試鏡錄像，然后問在會議桌另一側坐下的琳達·瓦格斯道：“桑達·伯格曼身高是多少？”