“以后大家來上海就找我，咱們就在這里聚會，全部由我結賬。”路鳴笑道。
座中人只有四分之一是上海的，還有四分之二是南京的，另外就是一些外省的軍職和公職人員，甚至有武漢政府的高級公職人員。
“先說第一個不算是規矩的規矩吧，以后大家見面，不分職務高下，也不分是文職還是軍職，大家統一互稱同志。”鄧文儀說道。
“等將來建制批復下來，我們走上正式軌道，就能申請到一定的活動經費，初創時期，大家只能艱苦一些。為國家盡職盡力，還是先總理的那句話：天下為公。”康澤補充道。
大家都表示贊同。
其實在國民黨內部，彼此也都是稱呼同志的，但是那是指同級別的，下級遇到上級絕對不敢稱呼同志，上級倒是可以稱呼下級同志。
這些人無一例外都是國民黨黨員，只有路鳴一個異類，所以他懷疑這個規矩是因為他而設的。
接下來討論藍衣社組織機構的設置，曾志在綱領里已經基本擬定好了，現在就是履行程序。
組織的最高領導是社長，由委員長親自兼任，副社長就是鄧文儀，其實也就是藍衣社的實際一把手。
兩位社長下面就是干事委員會，發起人都是干事長，其他在座的都是干事，凡是有大事，就召開干事委員會討論，少數服從多數，最后上報社長。
藍衣社的重大事務，社長有最終裁決權。
干事委員會下設人事、行政、宣傳、監察、情報、財務、總務等幾大機構，分別由干事擔任主要干部職務。
每個機構下面還設有三個科室，與會的發起人和第一批成員，每人都會擔任一到兩個職務。
干事長主要負責監督和協調各機構之間的相互配合，可以擔任具體職務，也可以不擔任具體職務。
然后就是劃分職務，鄧文儀領銜人事這一塊，康澤領銜情報這一塊，曾志領銜行政這一塊，每個職務都要由所有在座的成員舉手表決通過才能生效。
這不過就是一個例行程序，凡是領銜各部門主要干部職位的都全體通過。
“路同志，財務這一塊就得麻煩你多操心了。”鄧文儀含笑道。
“明白，當仁不讓吧。”路鳴二話不說，答應下來。
所謂財務總監名義上是管理社里的經費收支，但是在政府經費下撥之前，實際上主要負責籌措資金，給藍衣社所有成員發放薪水。
日常辦公經費由財務總監列支，到委員長侍從室實報實銷。
因為每個人都有現任工作，辦公經費所需有限，主要支出是人員薪水。
鄧文儀擔心政府經費一時不能劃撥下來，總不能讓人干活不付報酬，沒有錢是肯定不行的。
在表決路鳴擔任財務總監這一職位時，大家熱情高漲，幾乎是笑聲混合著掌聲通過的，如同選出一個財神寶寶似的。
“還有宣傳這一塊路同志也得多費力費心，國內宣傳我們可以找人做，但是國外宣傳這一塊就仰仗你了。”康澤笑著拍拍路鳴的肩膀道。
“這沒問題，各國的新聞記者我都熟。”路鳴也答應下來。
不過他并沒有被任命為宣傳處處長，只掛了一個宣傳處督導員的空名頭。
幾大機構確定下來后，就是各個科室了。
幾大機構的主管干部或稱總監，或稱處長、或稱主任，下面的科室的負責人統一稱科長和副科長。
黃炎寧得到了一個情報二處四科科長的職務。
黃炎寧的職務通過后，滿臉紅光，壓抑著心中的激動向所有人抱拳致謝。他也知道這是沾了路鳴的光，不然的話他頂多弄個副科長，大部分科長都比他資歷深。
到會的人都得到了大小不一的職務，路鳴看出來了，第一批成員就是組織的骨架，后面再招人進來就是填充血肉。