王蕾的事說得差不多了,最后她道“黎總，我這兩年就跑k支付這個事了。而且之前懷孕生子，耽誤了時間。回頭財務結算,您讓劉總監有所體現吧。”
如今公司高層,她和聶政顯然是一撥的。然后傅杳鈞和鄭奎、蕭陽抱因為來自同一個系統也抱團。
吳青峰則代表從基層升起來的那一撥人。
如果她這兩年還是那么高薪,怕人說道。
主要這會兒可能也沒人覺得一個第三方支付，值得公司付出一個9副總兩年時間、三千萬報酬去搞。
不就是個支付方式么。如今用著、用著招商銀行的網銀甚至是郵政匯款好像也沒什么啊。
要不是黎夏在公司權威太盛,她是創業之人,95的股份都是她的，而且之前她也沒出過大的差錯。
還有互聯網子公司被優待引起不滿然后搞得鄭奎都降職，最后事實證明聶政等人就是應該的優待的。
這兩年估計都該有人不滿、出聲了。
這兩年在眾人看來,王蕾沒干什么啊。中途還抽空結了個婚、生了個女兒。
黎夏想了一下道“你如今是拿股份分紅的，扣你三個月基本工資和傳奇的分紅吧。至于股份分紅,不影響。”
她給三個9下屬的股份分紅只分到了兩年前。說來她當初該分的30億，也借給公司用了兩周年了。算利息也是36億了。
“呃，等這次互聯網子公司上市,人人都有了分紅，傳奇的分紅就取消了。劉玫你記一下。”
傳奇的盈利分紅本來就是為了彌補因為互聯網子公司上市推遲才提出來的。
這一推遲就是三年，程程都馬上要滿三周歲了。
一旁視頻里的劉玫點點頭，“好的，老板。”
方才程程走了之后,黎夏ca劉玫和傅杳鈞、鄭奎上線旁聽。
聶政和王蕾老家就在華南,和黎夏約好了周末直接上門來匯報工作。
這兩件事都和財務有關，財務總監肯定有知情權。
而傅杳鈞和鄭奎身為集團公司的總裁,第三方支付和融資都是屬于公司的大事，肯定是不能把他們撇開的。
黎夏這么交代，王蕾也就安心了。這樣一來,就沒人能說什么了。
而且，第三方支付的事，她是越跟越心驚。
這個推廣開來，可能是要對目前現行的金融體系有所沖擊的。
如果還能再進一步，真的實現老板和馬總討論的讓老百姓來他們的a存錢，這是要沖擊并取代一部分專屬于銀行的職能的。
這條路應該會很漫長，估計將來還是會讓自己來跟。她要好好研究一下
不過目前，王蕾迫不及待想看到的是支付方式的改變，會給網購帶來多大的改變
這，也許是讓網購大放光芒的第二個地點。
公司如今的零售業，利潤點是真的偏低了。以去年為例，銷售額達到120億了，但利潤才不過十億。
房租和人力成本太高了
零售子公司五萬多員工啊才創造了這么點利潤。
而老板一直在鋪路的網上零售業，今年2月借著疫情的東風展現出了巨大的潛力。
兩個疫區當時一天高達800萬到1000萬的銷售額。