“新帶老！”董瀾聽了王漢涵的回報，不由抿嘴一笑。
邊上坐著的王崇豈也笑道：“確實是很有意思的人，你哪找來的？”
董瀾淡淡一笑道：“沖天而降。”
這自然是不可能，但確實如天降神兵般，在應天面臨轉型的檔口，他出現了。
“董事長，小叔。”王漢涵叫了兩人一聲，吸引他們目光后，道：“那他提的方案，誰來出呢？”
“這……”王崇豈看向董瀾。
董瀾也皺眉起來。
張天流得到的計劃書，是嚴向禮交給她的，她看了后覺得存在許多問題，但一時間有點弄不全，這才轉交給張天流，也算考考他。
如今看來，她卻是不如年輕人了！
張昭陽的觀察力十分細微，能從很多無關緊要，甚至無法聯系在一起的字里行間中，找到問題所在，并指出了解決辦法。
出方案，不是沒有人選，問題是打了嚴向禮的臉啊！
他才是行政的頭，人事也是他曾經一把帶出來的，他是對集團的大貢獻的老人，不能因為上了年紀，能力下滑就否定他，甚至羞辱他。
“還交給他！”董瀾深思熟慮一番后，如此決定。
“這不好吧！”王崇豈皺眉。
王漢涵不敢多嘴，不過他也覺得不好。
董瀾笑道：“沒什么不好的，跟年輕人較勁，正好，讓他再沖一沖。”
董瀾如此決定，其實也是無奈。
嚴向禮的計劃書沒幾人看到，可是今天早上，張天流大庭廣眾下痛批一頓后，會沒有反應嗎？
員工最關心的，不是通過績效考核提升自我的能力，而是薪資！
偏偏計劃書就涉及到這個大問題，薪資如何變更的消息必然火速傳開，此時說不定已經傳進嚴向禮耳中。
王崇豈很快也悟出這個問題，苦笑道：“老嚴他看來正在咬牙切齒啊！”
董瀾卻搖頭道：“未必，他……我擔心他服老！”
“服老！”王崇豈震驚。
他很了解嚴向禮，今年的他雖然五十八歲，但依然干勁滿滿，活力十足，每天都堅持晨跑，處處都愛和年輕人比較，連他老王都頭大的計算機，嚴向禮卻玩得特別溜，敢跟文案比拼打字速度！
這樣的人，服老？
可能嗎？
董瀾擔心不是多余。
他們才剛剛說到這個點上，門外就走進一個花白頭發的中年男子，雖然已步入中年尾聲，卻亦如壯年般英姿不凡，國字臉上不茍言笑，氣度威嚴。
他，便是嚴向禮。
嚴向禮進門后，目光沒有看董瀾和王崇豈一眼，而是先看了王漢涵。
這讓王漢涵有些惶恐不安。
徑直做到王崇豈身邊的沙發上，威嚴道：“聽說你手底下有個小子，全面否定了我。”
王漢涵被嚇得差點給跪了！
張天流能幾句話完全壓制他，不是沒有原因的，換個經理還真未必，王漢涵是骨子里就有一種怯懦的人，一旦對方氣勢壓過他，他將全面處于被動，不會尋求主動，只會默默承受下去，聽之任之。
“嚇孩子干……”王崇豈打算給侄撐腰。
結果，嚴向禮只是冷眼一掃，這廝啞巴了。
董瀾仍是輕松自然道：“小王，你就跟嚴總把實情說了。”
“啊，是！”王漢涵仿佛從夢中驚醒，暗暗吸了一口氣，平復一下，不敢與嚴向禮威嚴的雙眼對視，低著頭，有些嘟囔的口氣把張天流說的問題一五一十的轉述出來。