晚飯只花了十五分鐘，方晟隨即來到縣委組織部專門布置的小談話室，與雷有健進行談話，居思危負責記錄。
剛坐下方晟似乎想到什么，快步出去要毛順峰、李婉瓏分成兩個小組，找組織部值班人員談話。
真是突如其來，半點準備都沒有啊。毛順峰暗自感嘆道，立即按他的指示通知相關人員。
關上門，方晟先按談話規定說了段開場白，然后單刀直入道“榆洛縣領導班子內耗嚴重問題已驚動市常委會，今天上午做過專題討論，我想知道的是，矛盾的焦點到底在什么地方檔案上顯示之前你在兩個縣都擔任過領導職務，與班子成員相處和諧，為什么到榆洛就不行呢是大環境所致，還是人的因素具體談談吧，不限時間，暢所欲言。”
雷有健干咳一聲，緩緩道“感謝方部長事先做過調查，至少說明我雷有健不是心胸狹隘、氣量短窄的人。榆洛的情況要說復雜真是一言難盡，一天一夜都說不完；可要說簡單四個字就能概括”
“哪四個字”方晟饒有興趣問。
這段話讓第一排黨組成員都坐不住了。即使冷淡高傲的徐璃，對副部長們還是比較客氣的，什么事大抵商量著辦，盡量不觸動他們的利益。方晟倒好，事先不通氣就自作自張決定這么大的活動，分組也不征求意見，還搞組長負責制把他們放在火上烤，這象什么話
方晟接著說“會后黨組成員拿到名單后立即召開小組會議，討論落實調研方案，辦公室做好車輛安排工作。除車程一個半小時以上的縣，各組每天早上到單位會合集體下去，下午下班時回來，不在基層過宿，不接受基層宴請，具體組織紀律、組織原則我不再贅言。如果有同志對此次活動、安排不滿，可以提意見，前提是做好工作。散會”
黨組成員們均板著臉到方晟那邊拿小組名單和調研議題，資格最老的周寧副部長八年前就是正處級，前后跟過六任組織部長，還沒見過方晟這樣霸道的，不肯接檔案袋，直截了當說
“方部長動員全體同志下基層調研，我雙手支持，不過這樣的活動應該經過部黨組會議研究，調研方案、分組也要集體討論，我們組織部領導做事更應該尊重組織才對。”
常務副部長李根莫知道許玉賢與方晟的關系，連忙打圓場“方部長這叫先聲奪人，剛才都強調是上任后第一把火嘛。”
“放火也得黨組會通過”周寧硬邦邦說。
排名第三的紀檢組長邵俊剛不冷不熱地說“以后方部長會注意的，下不為例吧。”
方晟笑了笑，道“周部長是組織部元老，邵組長是老紀檢，兩位都精通黨員干部管理的各項規章制度，那么請想一想，哪條制度明確規定部長部署調研活動必須經黨組會通過到底有沒有如果有，我收回剛才的決定”
周寧和邵俊剛都怔住。
細想之下才發現，不管哪級黨組、黨委會研究議題，居然都不包括調研活動再斟酌一下也對，調研一般是非正式活動，議題廣泛、形式寬松自由，別說組織部長，隨便哪個副部長、各部門都可以安排調研活動，無須黨組會同意。