備戰間的氣氛還不錯。
原先學員之間因為存在競爭，所以明里暗里，總會有一些不和諧的狀況。
彼此之間的競爭意識太強，關系說不上多么的好，也存在抱團的現象。
有的人因為利益或是合得來的關系抱成一團，有的人因為實力太強而被提防，形成了一個被孤立的形勢。
節目組很清楚學員之間的關系并不好。
三位導師雖然不太關注學員私下的情況，卻也都能想得到。
但因為今天是兩個節目組之間的比試，看哪邊的學員業務能力更高，哪邊的節目質量更好，學員的質量更好。
所以，難得這次學員們是一致對外。
不論內部他們怎么競爭，但必須要保證整體的實力比超能1to1的強。
在這一點上，學員們的觀點是非常一致的。
不過出發點不見得一致。
有的學員認為，必須要表現出燃團的學員的業務能力強過超能1to1的學員。
原本兩邊各自播放，對比不是很強烈。
但現在兩邊的學員在同一個舞臺上競爭，有了強烈的對比之后，讓觀眾明顯的看出是燃團學員的實力更強。
平均實力強，競爭便會更加激烈。
觀眾自然更愿意看燃團了。
觀看燃團的人多，便能給自己帶來更大的知名度。
假使自己最后未能成團，但至少知名度打開了，對于以后的工作也有幫助。
參加各種節目，有人認識自己。
不至于非要成團才能有工作接。
另外還有人因為超能1to1那邊有跟自己同公司的學員。
公司原本是看好那個學員，所以才把他送到超能1to1那邊，直接鎖定出道名額。
認定了只要對方出道就一定能紅。
而現在，超能1to1卻意外地熱度遠低于燃團。
就算對方成功出道，怕是也沒有自己知名度高。
至少現在靠燃團的熱度，自己上熱搜的次數都比對方多不少。
所以，便更想利用這次的機會證明，論實力，自己也比對方強。
就算公司把對方送到超能1to1去內定出道也沒用，最后紅的還不是自己
這類人，便是憋著一口氣，想要跟公司證明自己，想要壓過自己同公司內的競爭對手。
但不論是出于什么樣的原因與目的，這次學員們都空前的團結，不再彼此競爭。
因為他們都知道，至少在這一期，他們的競爭對手在對面。
“我聽說隔壁導師去給他們的學員打氣了。”梁文哲說道，“不知道咱們的導師會不會過來啊”
“說起來我還沒有近距離的看過姜尋老師呢。如果她能來就好了。”周光西說。
“如果可以，我還想給姜尋老師跳一段，讓她看看有哪里需要改進的。一會兒上臺應該會非常有幫助。”趙之涵撓頭道。