別墅里，一場關乎于整個公司發展未來的會議，還在繼續召開。
“人力資源部門，對于我們來說是個問題啊……話說你們有沒有什么人選？”
聽到李毅的話，王俠聳了聳肩膀，說道：“我在這里的熟人一共也沒多少，不過如果索龍奇在的話，他是個不錯的選擇！”
齊榮也是眼睛一亮，隨后點了點頭，說道：“這小子的確是有做生意的頭腦，但是讓他做人力資源部的總經理，是不是有點兒大材小用了？好鋼要用在刀刃上！我認為他更適合銷售部門啊！”
李毅面色嚴肅的說道：“不，在我看來先讓索龍奇去人力資源部門待上一段時間，效果會更好！”
“畢竟索龍奇的經驗還是少了一些，或許以后我們的確應該考慮一下，但是現在就讓他去人力資源部門吧！”
齊榮頓時明白了李毅的意思，李毅是想著讓索龍奇多練一練眼力！
索龍奇現在最缺的，就是眼力方面的進步！
劉玉沉聲說道：“毅子，你的那個兄弟魏三炮，我建議就讓他擔任采購部門的總經理！”
“哦，你看好他？”李毅笑著問道。
“嗯，這段時間他的作用我們也看到了，能力確實可以的。對了，話說他真的叫魏三炮嗎，有沒有正式一點兒的名字？”
李毅剛剛想點頭，頓時被劉玉嗆了一下，隨后笑著說道：“其實他叫魏振國，振興家國的那個振國！”
劉玉這才點了點頭，繼續說道：“這樣一來，后勤物資就有了保障，雖然人手不太夠，但是我相信會有更多的人才加入我們的！”
李毅點了點頭，接過了話茬：“行政公關這方面，我們還有點兒缺陷，目前只能靠著人際關系維持一下，但是以后肯定會解決的，目前就讓玉哥暫時管理一下吧！”
劉玉并沒有推脫，而是點頭接受了李毅的建議。
行政方面的問題十分嚴肅，整體上來說，一家公司要是沒有專業的行政或者是公關的部門，一旦遇到了法律方面的問題，根本沒有合理的方式去應對。
但是目前北華對外貿易公司，沒有相關的人才，李毅如果想要保證整個公司在未來能夠正常運轉的話，那么就必須要解決行政部門的問題，也就是說要招收一些在法律方面十分擅長的人才。
一想到這個問題，李毅就有些犯愁，到底應該去哪兒找，是一點兒頭緒都沒有！
就在這個時候，齊榮沉聲說道：“小毅，我們還有一個問題，絕對不能忽略，那就是財政部門！這個問題十分嚴肅，必須要盡快解決！”
李毅嘆了口氣，看來光顧著做生意也是有弊端的，視野應該放寬一點兒！
“行政方面和財政方面的問題，我來想想辦法吧，總之咱們大體的發展方向，就是在這里建立一個分公司，這家分公司主要交給玉哥你來負責，主要的目的就是招收一些本地的人才，盡量讓公司壯大起來！后續的問題交給我！”
劉玉聽到李毅的話，沉吟了一下，隨后說道：“是要按照正常公司運作的標準那樣嗎？也就是說全面的招收人才？運輸部門、營銷部門、財政部門、以及管理部門？”
李毅點了點頭，說道：“就先按照這樣發展，以后將整個公司都變成我們的外資企業，這段時間麻煩你了，玉哥，等到公司完全成型，能夠離開你正常運轉了，到時候你就能回到國內了，我有更重要的事情需要你來做！”
劉玉臉色嚴肅的點了點頭，說道：“交給我你放心，肯定不會讓你失望的！”
李毅點了點頭，隨后目光看向了齊榮，沉聲說道：“榮哥，過幾天將這邊的事情交接一下，你就回遼陽吧！”