看大家吃的差不多了，我趁著去廁所的工夫把飯錢付了，一共103塊，老板收了100塊。
菜吃光了，酒喝完了，呱也拉得差不多了，薛建提議說，走吧，咱們出去轉轉，說完起身，說去拿點紙巾，不過很快跑了回來說，哎，老三，你啥時候把飯錢付了啊？
我說，哥哥啊，剛才我都說了我請客了，還能等著你去給錢嗎？
薛建笑瞇瞇的低聲說，我最近發了一筆小財，所以這個錢應該我來付，知道不？
一聽他說發了筆財，我們頓時一個個眼睛都睜大了，紛紛表示很感興趣，老扁問道，老留，多少錢啊？
江明問，老留，是怎么搞的？
周康問，靠，這么厲害啊，現在就發財了，高人啊，快給我們說說唄。
誰知道，老留這個家伙看我們一個個急得紅赤白臉的，一張張充滿期待的臉龐，居然還賣起關子來了，他慢慢的坐了下來，竟然優哉游哉的喝起茶來了，呵呵呵。
結果他端起杯子才發現里面根本沒有茶了，我趕忙端起水壺給他沖了一杯，才說，老留，行了，你就別再裝大尾巴狼了，快說吧，不然讓你沒好日子過。
薛建抿了一口茶，這才笑嘻嘻的娓娓道來：原來薛建上班的這家工廠是一家港資廠，可是它雖然名為外資，其實在管理上卻一直都很原始，簡單，落后，主要還是靠人力來管理，因為老板的主要精力都放在了香港公司那里，他認為大陸工廠這邊反正人工成本很低，只要能按時按質的把產品做出來，就可以了，即使有點這個，那個的問題，也不是多大的事。
可是自從去年的亞洲金融危機之后，他們的訂單受到了一定的影響，老板便把一部分精力放到了龍西工廠這里，想著怎么去提升一下工廠形象，主要是想提高一下生產和管理效率，逐步向電算化管理進軍，更深層的原因是公司最近開發了一個美國的大客人，他們明年初要來驗廠，如果驗廠通過的話，工廠的出貨量最少會增加12以上。
老板本來想從香港這邊派人過來處理，可是香港人嬌貴的很，誰都不愿意過來龍感這里，沒有辦法，老板便決定從龍崗找人來試試，他們當初招薛建進來就是看中了他的計算機背景。老板呢，這次是投了大精力，準備花一年的左右時間來完成這個龐大的管理系統，期待能讓工廠更上一層樓。
薛建進廠之后，剛開始也是懵的，你想想，一個一點工作經驗都沒有的人，忽然拋了這么大一個項目給他，他能不懵嗎？不過，公司也知道這點，所以也并沒有給他施加多大的壓力，愿意給他時間去慢慢摸索。