這些人才是真正的良師益友，是人生最寶貴的財富。
“你現在想明白了”顧云溪早就發現他的問題，但，說了聽不進去，只能是讓當事人撞一回南墻。
人類的悲喜并不相同，只有親身經歷過，才會明白過來。
姜毅回想起很多往事，神色有些復雜，“是，我以前憋了一口氣，一心想功成名就，想讓以前看不起我的人都跑來討好我，想揚眉吐氣，所以，我干了很多蠢事。”
所以，他有錢后，以前不喜歡他的父母跑來說幾句軟話，他就頭腦一熱，給了他們不少錢，還承擔起了兩家的生活開銷。
以前看不起他的鄰居說幾句好話，就讓他們進入大賣場工作。
“我生怕別人看不起我，恨不得讓全世界都知道我發達了，這才引來了這一場劫難。”
他自卑又自傲，極力向四周的人證明，自己有錢了。
如今回頭想想挺可笑的。
“是你的心態出了問題。”顧云溪永遠這么一針見血。
“是啊，做人還是得踏踏實實的。”
圓晶廠的管理層都很年輕，從國內一流名校招聘來的，技術部門是顧云溪一手帶出來的。
有顧云溪的把關，圓晶廠很快就走上正軌，第一批貨出廠后，立馬受到了市場的熱捧。
無數張訂單如雪花般飛過來，一時之間，加班加點，機器24小時開著，職工們24小時輪流上班。
是很辛苦，但，在這種大環境下，能找到工作就很好了。
而，當職工們拿到第一個月的工資單時都愣住了，居然比想像的中多一倍。
這家廠的工資本來就比市場價高出一成，結果，還能再多
“怎么會這么多”
“看，這多出來的幾項，獎金、貼津，交通費和住房補貼，都是額外的。”
“我卻，這算是員工福利”
“啊啊啊，有這樣的員工福利，我能干一輩子。”
員工們高興壞了，奔走相告，比過年還要熱鬧。
到了年底，員工們發現還能多拿兩個月的工資當年終獎，優秀員工還能得到獎品，比如電視機冰箱電腦這種電器產品。
圓晶廠的福利之好，讓員工們死心塌地，也讓業界側目。
丫的，你們這是破壞行業規矩啊，讓我們怎么辦自家員工都發瘋般要跳槽過去啊。
員工想跳，管理層想跳，嗯，老板都有點想跳，腫么辦
圓晶廠才不管呢，他們是喜歡挖人，但，只盯著那些最頂尖的名校挖。
只要你有真材實料，能通過一張神秘試卷的考核，那么，等待你的將是壕無人性的福利待遇。
國內名校畢業生我就喜歡待在國內，為祖國的建設事業添磚加瓦。
國外名校畢業生我不是為了錢，是為了證道成神，只有亞細亞圓晶廠能給我一個證明自己能力的機會。
顧云溪你們高興就好，，