剩下6名應聘通過者。
林棋面色稍微和藹了一些，說道：“這一輪測試通過，只能證明你們對電器零件的熟悉，但并不能證明你們很優秀。接下來，還有新的考驗——可以不參加。但是，參加了后，進一步通過，可以獲得更高的薪水和更高的職位。不參加的話，只能拿3000一個月！請問，諸位想不要更高的薪水？”
“想！”在場這些新員工不由積極響應，每個人目光都露出了野心！
“很好！”林棋從辦公桌抽屜里面取出一個公文包，然后，從公文包里面抽出10多頁的紙，“這是一份已完成的設計，包括設計原理、電路圖，甚至，連程序代碼也編好了。但……這一切都停留著紙上！這一份考驗，允許你們多人協作，三天時間，三天之內，誰能制作成合格的樣品，即完成任務。當然，多人協作完成，團隊里面只算一個人完成任務，今后，那個人將會成為項目小組的負責人。”
隨著林棋把一份《函數計算器設計》的稿紙取出來，并且，讓公司現場打印多份。
在場大部分的應聘者都有點不淡定了，這個任務說難不難，說簡單也不簡單。
除了需要讀懂圖紙和原理之外，還需要有動手能力。購買最基礎的電子元件，焊接到電路板上。而且，還需要把源代碼，錄入到機器中。簡單說，軟件和硬件都要懂一點，才能完成任務。
他們拿著現成的圖紙把產品做出來，相當于是抄作業。若是這都不行，那這批人也就派不什么用場了！
這是對他們的考驗，也是林棋對香港人才素質的試水。
如果，香港招不到合格的人才，那么，林棋就考慮去硅谷，那邊的小年輕技術人員，肯定能做到，而且，做的更好！
現在硅谷創業的那些小年輕人，做電腦，都是自己設計，自己買電子元件，然后，自己焊電路板，自己編寫驅動程序，甚至，還自己寫操作系統。
后世那種組裝個DIY電腦，就自詡玩硬件，跟現在這個時代玩硬件的精英相比。簡直就跟小孩搭積木一般可笑。
這個題目出來之后，高天不由點了點頭，倒不是因為題目很難，而是因為，他感覺設計圖紙似乎挺像回事的。這就意味著，公司背后有懂技術的高人支持，而不是純粹抄襲模仿的公司。
函數計算器技術含量不高，但香港的電子廠，卻沒有自主設計生產函數計算器的。而是模仿日本那邊已經淘汰的技術，生產低端的電子表和計算器。
能拿出一份不是市場已有的產品的設計圖紙，避免讓在場的職員，對于新公司高看了一眼。
六名應聘者，逐漸分成了三個團隊。
高天不屑跟其他人為伍，而其他人也排斥高天，畢竟，高天這個吊樣，也讓這些人覺得不爽，所以，高天自己一個人組隊。
另一個團隊是兩人組，趙田、李若曦，這兩人原本就是熟人，能力互補，所以組成了拍檔。
剩下一個團隊是三人組，劉振東為首，另外兩人陳安、楊浩，深感能力不足，所以依附于劉振東。
分組完成后，林棋給每個組3000塊錢的經費，用于到市場上采購零件。
在發放圖紙不久，林棋又讓公司新招的趙律師，擬定一份保密協議，讓拿到圖紙的眾人保證不泄密。
泄密賠償金額達100萬元，相信這么一份設計，也不大可能賣出百萬港元的價格。
“記住，無論能不能完成任務，記住，設計圖不要外泄！”林棋說道，“雖然，這個技術是很先進，但外泄的話，是要吃官司的！”
雖然，林棋也不是很在意這個技術，但為了培養員工的保密意識，必須要這么做！