升職,加薪，哪個都是上班族期盼的好事，突然間主動落到頭上，像份從天而降的大禮。
但禮物不是白收的,里面透著的意思沒有那么簡單。有了好處,相應責任也就跟著來了。
譚仕章解釋“子公司剛創立,各方面都從頭開始，正是空白的時候。派馮助你這種得力干將過去，首先集團這邊肯定是放心的。對你自己來說,也不失為一個施展身手的機會。”
之前還說一個蘿卜一個坑，沒有蘿卜挪出位置,就沒有合適的機會。
子公司成立的進度提前,空著的坑這不說有就有了
馮斂臣揚了揚眉，抿著嘴唇,仿佛沉吟。
譚仕章靠著桌子，用低沉的嗓音和談心似的語氣跟他講話“這個建議其實是姑姑提的。”
“是譚董”
“集團現在要考慮派哪些人馬去新公司，剛剛在她辦公室,討論的就是你的去向問題。”
說完,譚仕章又從桌上摸了顆橘子糖,剝開玻璃紙來吃,他再次分了馮斂臣一顆。
馮斂臣用舌尖頂著糖果，感覺檸檬的酸味混著一點甜,在口腔里來回滾動。
譚仕章道“說正經的，讓你過去當個副總,肯定是綽綽有余的。論能力，說你不行，那是虧心的話。論資歷,你是爺爺親自帶出來的，本來就該往上走一走，誰也不能說三道四。”
馮斂臣跟他并排靠著桌沿，冷靜地說“主要是感謝領導栽培。”
譚仕章道“所以，話我傳達到了，剩下的你自己決定。”
“但是這邊的工作安排”
“就是這個問題。”譚仕章笑了笑，“本來都適應了，你一走，我身邊就又沒人用了。”
回到設計部，馮斂臣動手打了幾份會議紀要，站在打印機旁，耐心等它一張張吐紙。
現今設計總監的辦公室譚仕章用不著了，大多時候空著，成了馮斂臣一個人的專屬。
林詩茹敲門進來，瞥見他手底下壓著一疊紅頭文件，抬頭紙是總裁辦的。
但看不清內容是什么，馮斂臣把紙面往下，扣在桌上。
她離開后，他繼續低下頭，打出來的是no7這條產品副線所有上會審議的記錄。
手邊這份的日期是最新的，佟雨曼昨天剛趕出來提交流程，登錄譚仕章的oa可以查閱。
新的子公司名稱已經擬定好了，“星之鑰珠寶飾品有限公司”，馬上將要提交注冊備案。
星之鑰，是個好聽的名字，還有點夢幻色彩。
符合譚皓陽的意思，迎合一個年輕化的市場。
正常來說，像這樣橫空出世的子公司，愿意下放的大有人在，甚至名額要靠搶的。
雖然剛注冊，規模小，人手不齊，業務空白，最開始一年半載肯定要辛苦一點，但也因為這樣，是個越級升遷的好機會，對有野心、能抗壓的員工來說，正是可遇而不
可求的事。
比如像馮斂臣這樣，原本上不上下不下的級別1212，留在總部，只夠得轉個中層管理。
反而要是派去下面，開疆拓土帶一個新團隊，給個副總職銜，是應當也必要的鼓勵。
跟原先的計劃比，能早點升當然是好。首先是穩妥，期間不管工作出彩與否，只要不出岔子，不被懲罰性降職，再往其他任何地方調動，至少都不會再低于副總這個級別。