視頻另一頭，按照約定參加今天下午連萌游戲面試的顧書怡，在聽到電腦對方的人開口時，愣了一下。
會議室界面下方顯示有對方的名字。
顧書怡一時沒想到這個頂著“an”這種甜美英文名的面試官，一開口竟然是一道低沉的男聲。
甚至是一道絕對稱得上磁性悅耳的男聲。
不過法律好像倒也沒有規定男人不可以叫an。
于是顧書怡吸了口氣，面對屏幕上自己的臉。
因為對方沒有開攝像頭。
對于這種線上面試卻不跟受試者開攝像頭的行為，顧書怡之前也見過，雖然面試中的交流主要靠語言，但一家公司面試時這種操作，總感覺少了幾分真誠。
不過真誠實在是個虛無縹緲的東西，顧書怡立馬便調整好了心態，按照流程，對著電腦做起了自我介紹。
裴靳白在面試者做自我介紹的時間里又仔細看了一遍她的簡歷。
他對人事工作尤其是校招接觸的比較少，不過單從這份簡歷來看，對于畢業生來說，裴靳白覺得大概可以稱得上一句不錯。
他目光又落在這份簡歷中的師大“凌勉獎學金”上。
“凌勉”是老太太二十年前在母校師大設立的獎學金，評選要求一直很高，今天的面試者連續兩年獲得。
對面的自我介紹已經結束。
裴靳白看著屏幕上女孩的臉，似乎意識到什么，補充說了一下自己這邊是因為設備原因所以不能開攝像頭。
緊接著，他便正式開始了今天這場面試。
今天下午這場線上面試從開始到結束，一共整整二十四分鐘。
面試者與受試者互相禮貌道了再見。
等到終于可以關掉攝像離開會議室時，顧書怡望著自己的電腦屏保，剛才還挺直的腰背在那一瞬間垮了，甚至感覺后背有微微的冷汗。
明明只是一家中小型游戲公司的初面，但今天這場面試，顧書怡覺得自己像經歷了一場二十四分鐘全程高強度頭腦風暴。
她以前不是沒有碰到過棘手的面試，甚至平心而論，跟有些大廠面試中總是充斥著追問質疑以及反問的傲慢風格迥然不同，剛才這場面試的面試官非常的禮貌以及專業，但這一場下來，對人能量的消耗比起那些傲慢的面試只多不少。
她收到的每一個問題都足夠尖銳，從人格測試到數據分析，最后兩個問題對方甚至直接切了英文。
整體給人的感覺就好像對面不是一家中小型游戲公司，而是一家跨國大企，對面的人也不是什么中小創業游戲公司的年輕管理，而是一個老謀深算，運籌帷幄的跨國集團高層。
顧書怡吸了口氣，感覺自己好像有些看不懂這個游戲公司了。
另一邊，裴靳白剛結束這場面試，裴靈舒徑直推門進來。
跟她出去時匆忙焦慮的神色不同，裴靈舒回來時，臉上表情明顯變得輕松了不少。
因為學校那邊回復由于只晚了半個小時，可以讓她再補一份說明就好。
裴靈舒看到裴靳白似乎已經結束了幫她的面試，電腦顯示剛才結束的會議時間整二十四分鐘。
“你覺得怎么樣”她立馬湊過去好奇地問，“能過嗎”
裴靈舒突然覺得今天這事情還有點神奇，對面的人大概都不知道，面試她的竟然是和光的總裁。
裴靳白睨了一眼裴靈舒“單純是面試的話，能過。”
他直接給出了對于一場面試最簡單干脆的結果。