誰知黃建生道“不委屈，一點都不委屈。
要不這樣，你看你手下哪些企業需要人，然后來我們學校開一場招聘會。
我們學校的學生可都是精英，你隨便挑。”
見張岳狐疑的看著自己，黃建生不好意思一笑
“實不相瞞，這兩年警察學校一直在擴招，可警察系統卻用不了那么多人，導致很多學生畢業即失業。
要么去飯店當廚師，要么去理發店給人當學徒，甚至還有去小區給人當保安的。
作為教導主任，我看的那叫一個心疼啊
所以小張，你今天無論如何都得幫我這個忙。”
張岳立刻道“黃哥，你看你這話說的。
咱們警察學院的學生能去我那，是我莫大的榮幸。
現在我就安排人來咱們學校招聘。”
“太好了，我就知道老弟你是敞亮人。”
兩人又聊聊說說，直到一小時后，張岳才告辭離開。
黃建生把張岳送出好遠，才依依不舍的告別。
張岳看到這一幕，心中全是感動。
他對柳詩涵道“咱們警察學院也太熱情了吧
尤其是學院的領導，一個比一個平易近人。”
結果發現柳詩涵正面色古怪的看著他。
張岳道“怎么，我難道我說的不對”
柳詩涵立刻道“對，你說的太對了。”
張岳皺起眉頭“別，好像真的不太對”
他問柳詩涵“你是不是把我要過來這件事，提前和孫叔孫校長說了”
柳詩涵點點頭“的確提了一句，我這不是想幫你探探口風嘛”
張岳一拍額頭。
他之前就有些奇怪，作為一校之長，老孫怎么可能親自跑到門衛室值班。
現在想來，對方應該是特意在等自己。
目的也很簡單，對高校來說，評判教育質量最重要的指標，就是畢業生的就業率。
而這個就業率，并不是說學生畢業后只要找到活干就行。
它更看重就業崗位的技術含量，以及福利待遇。
比如孫校長和某985高校校長坐在一塊吃飯，孫校長問對方“兄弟，你們學校的學生，畢業后大部分人都在干什么”
對方呵呵一笑“主要從事it行業、金融行業，也有一部分做的土木工程。”
“是嗎那工資待遇”
“it行業和金融行業雖然不是特別高，但月入過萬還是沒問題的，就是土木工程比較辛苦，要入駐工地。
不過土木工程的待遇更高，保底一萬五，高的甚至能突破兩萬，也算沒有白忙活。
對了，你們學校的學生都在干什么
作為專門培養警察的高校，肯定比我們強吧”
你讓孫校長怎么回答
難不成告訴對方我們學校最近兩年因為人數較多，大部分人都去做了廚師和理發師，工資3600。
個別優秀的，更是一步走到職業盡頭男人當保安，女人做保潔
這有點不像話。
如果對方校長再來一句“要是這樣，當初直接讓他們去新東方或藍翔多好”，那就更尷尬了。
現在和張岳合作就不一樣。
雖然進入國岳制藥廠干的依舊是一線生產工作，但待遇高啊
一個月一兩萬，生產的還是神藥清瘟益氣散和活血通絡丹。
就這兩種藥現在的名氣，哪怕你沒車沒房直接去相親，丈母娘都得高看你一眼。
想通之后，張岳有些無奈。
之前他決定擴建國岳制藥廠時，就有不少人托關系表示想進來。
只是沒想到連學校校長都出動了，而且還是有鐵飯碗之稱的中州警察職業技術學院。
當然，張岳也只是稍微吐槽兩句。
誠如他所說，自己能和中州警察職業技術學院達成戰略合作是典型的雙贏。