周余棠微微點頭，身體陷入老板椅里，姿勢舒展而閑適。
所有的頒獎典禮，都不過是在分蛋糕。
國內的三金如此。
國外的歐洲三大，甚至是奧斯卡，也是一樣。
只要能夠拿到提名，就意味著有了入場券。
光拿到券還不夠，至于后續能不能分到一塊蛋糕，那就要看宣傳和公關的手段了。
“一部電影或者演員，能否拿到提名或者最后獲得獎項，公關與宣傳至少要占到52%。”
這位叫做亞歷山大的公關精英，嘴皮子極為利索。
周余棠聽得嘴角微翹。
雖然不知道這哥們哪里得到百分之五十二的數據，但他說的確實不無道理。
“除非這是橫掃一切、表現無可爭議的電影，90%的影評人和民眾，一致認為該電影或該演員應該獲獎。”
亞歷山大繼續舌燦蓮：“又或者同行襯托，拿獎也是順理成章的事情.”
天下烏鴉一般黑！
陳嘟靈在自己的小本本上飛快的記載著，忍不住瞥了一眼周余棠。
當她還是一個清澈的大學生時，對奧斯卡還有一些憧憬。
有時候甚至還會全程追現場直播。
在跟著周余棠工作以后，了解越來越多這個名利場的游戲規則，現在就有一些去魅。
再怎么具有廣泛知名度的電影獎項。
只要評審是人。
結果就有可能會被影響，或者對某些電影在主觀上的看法。
根本不存在絕對的公正和公平。
只要電影質量過關、宣傳到位、公關得力.
評委們自然會在不知不覺中偏向某些電影某些演員，然后將手中的票投給它。
金球獎99名評委，5000名會員都是評委，也是電影學院想出來保證公平的措施之一，也確實在一定程度上保證了公正性。
亞歷山大主動撐著桌子起身道：“周先生，感謝tiktok的協助宣傳，這讓我們省力不少”
“你們的服務很棒。”
“能為您提供服務，是我們的榮幸。”
頒獎禮前，普通人看到的就只是評論家們的各種嘩眾取寵的預測，要么注意奧斯卡紅地毯上的各種秀。
但背后的種種公關操作，里面門道頗多。
至少要做到隨時讓評委們看到、聽到、注意到，從而影響到評委的判斷。
這就是傳媒的力量。
不得不說，亞歷山大看到坐在眼前的周余棠，感覺有點怪異。
像周余棠這樣的人，本身就具備話題性。
作為黃皮膚的東方人，卻在西方娛樂行業占據一席之地，最關鍵的是，他手里還有tiktok這樣的大殺器。
聽完亞歷山大的分析跟策略，陳嘟靈感覺打開了新世界的大門，有學到新東西了。
“公關營銷業務很是熟稔。這家伙倒是個人才，日后可以加深合作。”
散會后，周余棠微微點了點頭，囑咐陳嘟靈記下亞歷山大的信息。
這幾千萬美金沒白，華納的錢也是錢嘛</p>