就在羽生秀樹帶著小母貓開啟度假生活的時候。
缺人手缺到火燒眉毛的港浩一,馬不停蹄的開始了人才交流的手續流程。
一些瑣事自是不需要他這位臺長親自出面。
不過有兩個地方他必須親自去談。
首先便是東京相關從業者工會。
不過港浩一并未第一時間說明人才交流計劃,而是老調重彈,要求工會為云上衛星電視解決現在的技術人才短缺問題。
畢竟工會除了為成員爭取福利以外,也要保持與企業的合作與平衡。
首先,便是在企業需求的范圍內,幫企業解決用工問題。
而工會代表在聽到港浩一的要求后,瞬間一個頭兩個大。
這件事港浩一已經不是第一次來找他了。
可他是真的無力解決。
這要放著往日,工會巴不得幫成員解決就業呢。
可問題是現在這個時期,大家都瘋了一樣的擴張。
就連剛畢業的大學生你不給個十幾萬車馬費,人家都不樂意來應聘。
云上衛星電視需要的熟練技術人才,其他電視臺也同樣缺啊。
偏偏這種情況下,他還沒法給港浩一建議,讓他加薪去挖人。
畢竟霓虹幾家電視臺,不但默契的壓藝人的薪水,也同樣在壓工人的薪水。
港浩一作為出身富士臺的業內人士,自然也默契的保持了這點。
其實就算港浩一想這么做,工會代表也會主動勸阻。
否則一旦云上衛星電視被幾大電視臺群起而圍攻,工會代表這個提主意的人也絕對討不了好。
幾大電視臺施壓,工會放棄一個小小的代表根本不會猶豫。
港浩一與工會代表約見的茶社包廂內。
看到面前的工會代表,又是這副無能為力的姿態,港浩一當場就發作了。
“代表先生,云上衛星電視的困難你是知道的,我們的母公司云上娛樂一向和工會合作良好,衛星電視背后還有哪些股東,你應該也很清楚。
我們現在受限于技術人才缺口,發展已經陷入了停滯,云上衛星電視目前已經投入了超過兩百億資金,這種情況下一旦失敗,沒人能承擔后果,我不行伱也不行”
聽到港浩一的威脅,工會代表頓時面露苦色。
“港浩一臺長,我并非不想幫忙,我這邊確實沒有可以推薦的工人了,別說云上衛星電視,就連霓虹放送協會缺人,我們都沒法解決。”
聽到代表的話,港浩一故作好奇的問,“放送協會也會缺人”
工會代表點點頭,“缺,非常缺,豈止是放送協會,東京幾個電視臺現在哪個不缺人,勞務派遣公司在今年的酬勞報價都漲了三分之一了。
不過放送協會在媒體方面缺口不大,主要是地方上缺電工,設備維修這些技術工人。”
工會代表說到這里,好似想起來什么,“聽說放送協會已經向外務省和厚生省申報了,準備和華夏搞技術交流,從那邊找些人應急用,好像第一批就要五百人呢。”
工會代表此言一出,港浩一心中頓時一驚,心想放送協會竟然比他們想的還早。
他心思一動,故作驚訝的問,“這樣也可以嗎”
“那有什么不可以的”
工會代表說到這里,狐疑的看了看港浩一,“港浩一臺長該不會也想這樣做吧。”
港浩一沒有回答,只是攤攤手說,“請代表先生幫我解決人才短缺問題。”
工會代表聞言,頓時無奈道,“港浩一臺長想這樣做可以,但必須答應工會幾個條件。”
“請說。”港浩一洗耳恭聽。
工會代表說,“首先,既然是交流,就必須設定交流時間。”
港浩一問,“四年如何”
工會代表聽到港浩一所說的時間,當場滿腦袋黑線條。