第七百二十四章阿里木
首席文化官腦子里邊不斷的翻出挖人的念頭。有顏值有能力有智商還有情商，這就是人才啊奧迪的企業文化有一個重要理念就是主動工作，這女孩子不但主動承擔社會責任，而且事前做了如此認真的準備，這就是集團急需的典型。
總裁助理也是心潮澎湃，要不是聽奧古斯特說這女孩子身份特殊，除了在自己國家當任著行政管理工作外，還是泰國國王奉邑的名譽村長，代言紅魔鬼都不能收錢那種；然后自己手底下也捏著實際價值幾十億的產業，早就開口問她是否有意留在集團工作了。
幾人熱情地送阿音下樓，來到門口，待到看見等候著阿音的車，才發現上面竟然有德萊恩家族的族徽。
阿音禮貌地和幾位大佬握手告別。等到汽車遠去，總裁助理就對另外幾人感慨，看看，有這層關系都不用，只憑自身實力打動我們，這是什么，這就是誠意。
下半年的宣傳主題也不用多想了，幾方契合，就叫“夢想創造奇跡”
車上，海因里希對阿音笑道“gris，雷奧是出了名的傲慢，竟然能親自送你出門，看來你的游說非常成功”
阿音吐了吐舌頭笑道“這都是二皮的功勞，他告訴我宣講的時候一定要提到一款叫男孩的夢想的摩托車引擎。”
“他說如果奧迪的人聽不懂，那就只能說明奧迪無人，也就沒必要再繼續游說下去了，這樣的笨的合作伙伴，他還不愿意要呢寶馬總部就在慕尼黑，我們轉頭找別人去”
海因里希哈哈大笑“看雷奧恭敬的態度，他是聽懂了”
阿音笑道“雷奧助理當然很厲害，他說，男孩的夢想最后變成了另一款叫小奇跡的摩托車引擎，在一九二二年的時候。”
海因里希搖頭感慨，我算是重新認識你們中國人了，也理解依達回來為何變化如此之大了，這簡直就是游說的最高境界
不，這哪里是游說，這就是在送禮，雷奧現在估計笑得嘴都合不上了
虧我還開著帶家族標記的汽車來給你助陣，現在看來，完全用不著
手里握著方向盤，海因里希嘴里都要哼出歌來了。
亞瑟的教父原來是這個水平，媽蛋這娃太深藏不露了聽說他就是四爺爺親手教出來的那我們家阿瑟以后哎喲喂都不敢再往下想了
打開了奧迪這個突破口，其實就已經成功了一大半，這項事業已經得到德萊恩集團和奧迪集團的首肯，剩下的幾家企業，在聽完阿音宣講之后，尤其是被成功的前景鼓舞之后，都表示大力支持。
于是計劃三天的游說工作，一天時間里邊搞定。
當然這只是一項，還有無數的后續，不過就像jack說過的，不要去搶打工者的飯碗，領導者就該干領導者的事。
于是李君閣一個電話打到集團王良厚那里，前期準備工作做起來，然后又一個電話打到孟所長那里，我們給國內找了一個好項目，不過你要是再不把答應我的七只江豚送到李家溝，這個把子就扯不圓范了，三只江豚就說自己是遷地保護，老外誰信啊
孟所長激動得嘴皮子都在打哆嗦，老頭子我這邊哭爹喊娘都沒幾個經費撥下來，你小子出去滾一趟就劃拉回來這么大的好處
李君閣就說人家德國人也是人精，說是江豚是要定時浮出水面呼吸的，那就沒必要弄水下信號反射器那一套，那玩意兒實在是太花錢。就用類似雷達的系統，技術成熟還更加便宜高效，價格只有原系統的三分之一不說，信號衰減更小，覆蓋范圍更大，實用性更強。
從這里也可以看出來，德國人確實務實。
然后李君閣就和他們商量，既然價格下來了，那是不是就可以追加一套，到時候水產研究所那邊也能用上，先把天鵝洲全范圍覆蓋起來，那里的江豚，是我李家溝的十倍
孟所長心一下子提起來了，怎么說他們怎么說