“你沒有。”何沛媛很肯定的小白眼“聽見了”
旁邊已經開始笑，齊清諾還是理所當然“我就說叫你快點。”
“到都到了快哪兒去”何沛媛有點幽怨“反正我你是團長還有你們一個個。”
齊清諾盯著何沛媛，提了提衣袖想動手，大眼睛又朝外一撇“外人走開內部事務。”
女生們互相摟著樂想看好戲，楊景行就著急了“得有個外人形影不離才行。”
柴麗甜帶頭哈哈，何沛媛可就鐵面無私身體力行地排斥外人“去去”
楊景行也不知道哼的誰，甩袖而去堪稱瀟灑。
峨洋是不是也算走上正軌了，老板一個星期沒露面，公司內外各項事務都沒出什么岔子，該推進的也比較順利。楊景行只用看看幾個負責人的報告就行了，好像都沒什么需要提醒糾正的。
龐惜也是夠有耐性的，磨了這么久終于用不到十萬的價錢跟兩位鄰居談好了轉讓事宜。如果接下來的動作快一點，等下一批應屆生新員工入職的時候，峨洋也是獨占一層樓的大公司，只是女同事們就吃不到免費小零食了。
王建賢還有關于播放器的事情要跟合伙人當面聊聊，怎么說呢，反對盜版當然是好事，但大環境如此，相比別人家都是敞開了做，華年現在這樣干既立不下牌坊又得不到好處，雖然如歌網越來越熱火，播放器的安裝量在線數卻不樂觀。如果沒有用戶，所謂的優勢也發揮不出來呀。
楊景行首先得承認王經理的分析都很有道理，但是呢所以還是要堅持走下去。對了，上次說的左悅的朋友，今天下午有時間見個面嗎，正好有空。
王建賢對女朋友的事真上心，一下積極起來，完全沒在意自己的提議又被否定。
自己這搞了搞后楊總監還得去宏星露個面，何況兩邊還在合作。其他總監們早等得不耐煩了，什么才子不才子的不能老慣著，晚飯不行午飯也將就，今天就是你四零二的了。
宏星的管理好像沒什么大起色，沒到午休時間呢，一群總監就浩浩蕩蕩出發了，小老板也在其中。
就算大老板不在也重點聊工作，宏星參與投資羅濟輝主演大型諜戰連續劇的好消息鼓舞人心，這種無數人求著投錢的片子可跟小成本電影不一樣，萬無一失穩賺不賠。再說程瑤瑤如今的風頭啊，簡直是不合常理了，也沒走向國際甚至連港臺都放棄了，可是廣告商紛至沓來身價水漲船高，化妝品剛簽完時裝鞋包又來了，人家都不還價的。業務總監比了個剪刀手，不光讓同事們受驚，孫云宏自己都感覺跟不上時代發展。
最讓孫云宏感嘆的是，公司里這兩年來各種調查研究戰略調整沒少下力氣，一會這首歌數據好一會那篇稿有效果，但是到目前為止最讓他認同的對程瑤瑤商業成功的總結卻是人家廣告商說出來的，那就是歌手具備了以前幾乎沒有藝人擁有過的“接地氣的有跡可循而便于感受的高級感”，是種種因素綜合起來形成難以復制的。但是站在藝人的角度去想，怎么會不羨慕不想效仿呢。
嗯，好像是這么回事，其實掰著指頭數一數，有幾個人藝人真能從有足夠市場的偶像派流暢轉型為具備扎實作品和人品支撐的實力派呢湊不夠一只手嘛。以前還擔心瑤瑤年紀漸大會遭遇危機，一轉眼又大好時光在后頭了。
周沈建得提一嘴，稚氣未脫專輯剛出來的時候他還懷疑四零二沒拿出真本事，感覺歌曲都不怎么新潮驚艷，現在才深刻體會到制作人的良苦用心，相比于出兩首大熱門，契合且提攜藝人的職業生涯才是真高手呀。聽說現在有些財大氣粗的團隊已經直接找上門用錢砸四零二了，口氣是一首歌百萬酬勞不在話下只要能“爆紅”，周沈建的建議是四零二就放心大膽接吧，這種投機主義對宏星構不成威脅的。
楊總監都請客了就壯起膽子多說幾句吧，他認為宣傳上腳踏實地不搞空中樓閣，商業合作選擇慎重不急功近利，粉絲管理有情有理不唯利是圖，每一點都是宏星不可或缺的成功要素，最重要的還是老板運籌有方才使得各部門緊密合作出顯著效果。
對的對的，大家說的同一個意思，就是宏星這活干著開心有意思有成就感。都是跟了張總這么多年對公司和同事感情深厚的，現在形勢一片大好，大家更要爭取再好好拼幾年，等小張總全盤接手的時候，宏星應該有比現在大得多穩得多的盤子讓年輕人在更廣闊的天地里施展宏圖，到時候老家伙也算功成身退嘛。
張英奕明確表態公司離不開老功臣，宏星能走到今天離不開每個人的貢獻，自己還要繼續跟前輩們學習鍛煉
宏星真是和諧友愛團結，反觀三零六那群，何沛媛給男朋友的報平安電話都充滿哭訴，真是受了一路的欺負排擠，可她小小弱女子一對九又能怎么樣呢，只好回浦海后找罪魁禍首出口惡氣了。
在楊總監接電話的這幾分鐘里高管們好像是暫停了一下之前的話題，等都回座位了再接著鼓勵年輕人，小老板已經是一片光明廣闊前景遠超在座各位無需贅述，再給四零二鼓鼓氣吧。