“一節課初步定為為三十元錢，這個是最初期的課時費，也就是說，在中午午休時間的時候，他們只要給忠信建筑公司這邊的員工講一些相關的知識，能夠讓我們的員工有所收獲，就給至少三十元錢。
這個事情呢今后會根據咱們公司的員工的反饋來做出調整的，只要是講解得好，講解得透徹的，一節課五十元錢到一百元錢以上，上不封頂。
如果真的有哪位精英給咱們公司的工人講得成為和他那樣的人，別說是五十元一百元錢一節課，就是兩百元錢一節課以上，忠信公司都出了。”李忠信看到楊華的那種表情，就知道楊華心中的小九九是什么了。
這貨每個月現在的工資已經達到了三百元錢，獎金更是高得離譜，聽說這樣的一件事情，他有這樣的一個表情可以說是理所當然的，畢竟楊華是農民出身，對于知識是無價的這種事情是想不明白的。
忠信建筑公司現在真正有技術，懂得技術的人不多，真要是能夠通過這樣的一種形式，把忠信建筑公司的員工培養起來，別說是一節課五十一百的，就是一節課三百五百的，李忠信都不覺得有什么大不了的。
后世的時候，就是高中生的補課，一節課往少里說都能夠達到幾千元錢，和這樣的一種學習方式基本上差不多。
現在忠信建筑公司的發展十分重要，如果能夠這樣學到一定的知識，今后對于忠信建筑公司的發展，將會啟動不可估量的作用。
這個事情呢也是李忠信在這段時間突然間萌生的一種想法。
現在的建筑，最初始的就是土木工程，而土木工程主要掌握工程力學、流體力學、巖土力學和建筑管理基本知識。
在這個方面呢李忠信覺得，忠信建筑公司的員工要學習材料力學，結構力學、建筑材料、工程測量、混凝土結構、鋼結構、地基基礎、橋梁結構、地下結構、路基路面結構、建筑經濟，建筑法規等基礎和專業知識，掌握工程制圖，結構檢測等基本技能。
另外，土木工程結構設計、施工管理、工程勘察等方面也要學習。
一旦能夠學習到這些知識，今后他們的建筑水平就能夠有質的飛躍，他最想要的就是這樣的一個情形。
通過這樣的一種學習，忠信公司的建筑工人當中如果有人能夠學習到相關的工程建設的知識，只要是學習成績優異的人才，李忠信甚至想要送到法國那邊去進行培養。
這樣的人一旦回國以后，那就會成為新時代的建筑工程學的佼佼者。
這樣的人才，李忠信到時候并不會讓他們參與體力勞動，而是會讓這些人才繼續為祖國培養更多的技術性的工人。