第二七六章你把我驚呆了
孫娟的這番話，差一點沒把江雅潔驚出一身冷汗來。她強壓住尷尬的情緒，但表情上，還是有些不大自然，臉色更是一會白一會紅的。
“江部長，您沒事”看到她用手直擦鬢角的汗水，孫娟忙問道。
“噢，沒沒什么，感覺有點熱，沒事。那什么，你們吳書記女朋友的事是聽誰說的”江雅潔鎮靜一下情緒，裝做不經意的問道。
“大家都這么說呀，我跟您說的這些話，您可千萬別跟吳書記說，他還以為我們誰都不知道呢。江部長，您是上級領導，見多識廣，您給平平理，那女的這樣對待吳書記，我們是不是應該懲罰懲罰她哼，要是讓我知道這女的是誰，我一定不會放過她的。”孫娟狠呆呆的說道。
“呵呵，這種事兒，我我還真不知道怎么說，也許是大家誤會了那女的也說不定呢。不過，男女之間的事，只有當事人清楚，外人還真不好說什么。好了，咱不討論你們書記的問道了，你不是說有事要匯報嗎，那你就跟我說說是什么事。”江雅潔不敢跟她說下去了，趕緊轉移話題，讓自己少些尷尬。
兩個人誰都沒想到，這一談就談了差不多一個半鐘頭。直到快九點鐘了，李小露給孫娟打來電話，兩個人這才結束。
說心里話，孫娟的匯報還是讓江雅潔吃驚不小。她沒有想到，這個小丫頭對農村團的工作研究的這么透，功夫下的這么深。
孫娟的匯報顯然是有所準備的，所以，當江雅潔問她當前農村共青團工作存在的主要問題時，孫娟略微的想了想，便侃侃而談
“江部長，我進入青年干部行列統時間不長，雖然有些看法，但認識肯定片面，所以，說的對不對，您多批評多指導。”
“沒關系，你怎么想的就怎么說，我們相互交流，不算是匯報，就如同嘮家常。”江雅潔鼓勵道。
“好，江部長您這么說，那我就想到哪說到哪。就大多數鄉鎮團的工作，我認為整體上來說，這么多年來，一直處于徘徊狀態。原因嗎，主要在于團員青年流動性較大，不好集中。人都招集不全，更別說工作了，這是之一。
二是領導重視不夠。我這么說，并不是指我們鄉。其實吳書記對我們鄉團的工作還是給予了很大的支持，我是說普遍現象。多數領導往往存有不同程度的低視、輕視和忽視團工作的思想，對團工作缺乏支持和理解。
我到鄉里的各村了解情況，有不少人根本就不知道村里還有團組織，有的村，連個團支書都沒有。我一問村長村支書為什么沒有團支部人家g脆告訴我，沒人還要它g什么
就算是有團支書的，也是隨便拉個村兩委會成員做掛名書記，而不管素質參差不齊，缺乏戰略眼光。這樣的結果，給原本就不受待見的團工作開展帶來了難度，讓年青人對基層團組織更不信任了，認為團g部的任用太隨便。同時，也導致了一些優秀的團員青年不能脫穎而出，致使團g部隊伍老化和后繼無人。
三是部分團g部有心無力、徒勞無功現象時有存在。還有的因為是掛名書記，承擔的其他事務工作多，對團工作缺乏熱情，缺乏責任感，被動應付，無論從時間上還是精力上都無法保證。